□ 记者 程向阳
晨刊讯 在今年6月底前,近4000万机关事业单位工作人员工资将得到调整。人社部透露,按全国平均水平计算,月人均实际增资为300元左右。黄山市状况如何?5月19日,市财政局总会计师吴振东介绍,市财政将会同相关部门,做到增收节支,强化支出管理,健全统发系统,确保在第一时间将工资补发和应发到位。
吴振东说,黄山市涉及调资的机关事业单位人员包括三区四县共有5.6万人,其中市直1万多人。目前,市级部门还未接到上级关于工资调整的相关文件,不过省里正在制定具体标准和实施方案。这次调资因为要保证6月底前发放到位,估计要提速。黄山市财政部门在年初就已经考虑此次调资,预留了调资经费,不过财政压力不小。
大家对调资反应如何?田先生是歙县某镇党委委员、副科,对于这次涨工资,他多少有些兴奋。田先生说,他的工资扣除住房公积金和养老保险等,月实发到手为2600元。开销方面:每月房贷1100元,日常开支800-900元,一月下来,最多可节余600元左右。田先生说:“妻子在另一个乡镇是事业编制的计生技术员,工资更低。小孩在县城私立幼儿园上学,一年仅学费就要近一万元,还报了个兴趣班,一年学费2000元。所以,我家一年到头没有多少钱节余。从长远看,应该要落实带薪年休假及通过完善乡镇工作补贴制度,适当提高乡镇机关事业单位工作人员工资待遇,提高他们的积极性,稳定基层工作队伍。”来自市委某部门的科员王敏(化名)认为加工资当然是好事。王敏说,公务员也是普通人,每月两三千元工资实在有点捉襟见肘,再加上房贷、车贷,还要养孩子,每月工资扣除各种开销就所剩无几了。希望地方政府能配合中央的工资改革政策,健全完善工资制度,建立正常的增资机制。
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