黄雯霞：走上中医院改革之路

□ 记者 方姗姗

2008年8月8日，黄雯霞调离休宁县人民医院，前往休宁县中医院。彼时，建于1979年的休宁县中医院历史遗留问题较多。黄雯霞明确了依法治院、制度治院的发展思路。

进入新的岗位，黄雯霞立即着手进行调研。首先她发现医院里的病人病历管理不到位，甚至还有几年前的病历没有入档。为此，她组织成立医疗质量监督小组，要求相关科室及时上交病人病历，并制定相应的奖惩办法，病历入档难的问题一举得到解决。

在医疗技术快速发展的当今，黄雯霞深刻意识到医学创新的重要性。履新之后，一名医生从外地进修回到医院，同时带回微创手术的新技术。黄雯霞鼓励这名医生：“你放心大胆去做（手术），有风险医院承担。”由此，休宁县中医院率先在当地成功开展腹腔镜微创手术。

为拓展中医药服务内容，休宁县中医院还设置了康复科、五官科等临床科室，延聘退休专家继续发挥余热，引领相关临床科室发展建设，并鼓励医护人员走出去，前往上级医院进修学习。在筹措新医院建设的同时，休宁县中医院积极进行病房改造，进一步改善患者的住院环境。

黄雯霞的同事毕医生调侃说，她就是个“女汉子”，不论是医院管理还是技术创新上，她都全身心地投入。她当院长1年后，休宁县中医院的业务收入翻了一番。当然，改革的路上，难免有阻碍。黄雯霞说：“不止一回有老员工当着我的面扔本子说不干了。”

2012年2月，黄雯霞牵头在全市率先启动中医院信息化建设。2013年，休宁县中医院由二级乙等中医院升为二级甲等中医院。如今，休宁县中医院的迁址重建项目正在进行中，当地的中医药事业发展将迎来新的局面。

“休宁县中医院终于迈上了一个新台阶。这是全院职工共同努力的结果。”黄雯霞说，“工作很苦很累，必须咬牙坚持下去，继续完善科室设置，提升医院服务质量，增强医院服务能力，仍然任重道远。”

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