祁门县党建与扶贫同频共振

本报讯 祁门县紧紧围绕“抓好党建促扶贫、围绕扶贫抓党建”，通过抓班子带队伍、选干部育人才、强基层增活力，探索党建扶贫的有效途径，实现了基层党建与脱贫攻坚同频共振。

该县以规范基层党支部建设为切入点，强化贫困村党组织建设。先后出台《关于加强党支部规范化建设的实施意见》等相关文件，明确把加强贫困村党组织建设作为脱贫攻坚主抓手，充分发挥村党组织在脱贫攻坚中的领导核心；强化党员、干部队伍建设作为脱贫攻坚的主力军，充分发挥党员先锋模范和骨干带头作用；全面推行村干部坐班办公制度，提高为贫困户办实事、好事的能力和水平。

该县把后备干部放在脱贫攻坚第一线锻炼，树立正确的用人识人导向。全面推行每个贫困村派驻1支工作队、配备1名第一书记、增设1名村专干，把最优秀的干部人才汇集贫困地区、用到脱贫一线，当作锻炼人才、培养人才、激励人才的实践平台。在选派26名优秀年轻干部到贫困村担任“第一书记”兼扶贫队队长的基础上，2016年又选派9名党建专员到村指导。

以提升素质能力为出发点，加大对贫困村党组织书记的培训培养力度。每年采取以会代训、专题培训、现场教学、考察观摩、远程教育等形式，加大对贫困村党组织书记培训。同时实行优先推荐贫困村党组织书记异地挂职学习；优先推荐贫困村的村干部和后备干部参加“一村一大”学历教育。

以“万名党员干部帮万户”和城乡结对活动为着力点，推动贫困村社会帮扶力度。制定《祁门县贯彻落实脱贫攻坚“万名党员干部帮万户”行动方案》，统筹实施“领导挂点、部门包村、干部帮户”定点挂钩扶贫，对全县建档立卡贫困户中3500余户有发展意愿、有发展能力、有发展基础的“三有”贫困户开展全覆盖帮扶。30名县领导到贫困村调研走访640余次，协调解决扶贫资金760万元；全县市、县、乡（镇）、村241个单位3876名党员干部参与帮扶，直接精准帮扶进村到户，落实帮扶项目1100多个。

·储正茂 郑理进·

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