祁门县推行“点长制”包保学校

□ 谢世兵

晨刊讯 为进一步加强对学校的指导、督促、协调、服务与管理，推动教育改革与发展，祁门县教育局推行“点长制”。安排局机关干部“一对一”定向包保学校，成为包保学校的“点长”；局班子成员划片包保“点长”，进而密切局机关与基层学校的联系。

该县教育局要求，各“点长”要密切联系学校，切实督查学校抓好重点时间节点工作；协调落实并指导完成临时性重点工作任务；督促学校全力完成各项重点工作任务、督促学校切实规范办学行为、督促学校做好安全管理及突发事件的应急处置；指导学校加强日常精细化管理、指导学校推进和谐校园建设、指导学校务实创新争创发展业绩等。各“点长”则需明确联系责任，做到“任务包干”、“管理连带”、“应急首问”与“提供评价”。

同时，建立考核激励机制，作为机关内部考核评比的重要内容，并与个人考核直接挂钩。

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