祁门积极培育农村实用人才

本报讯 记者汪海燕报道 近年来，祁门县认真组织实施“科教兴农”和“人才强县”战略，积极培育农村实用人才，农村实用人才队伍得到长足发展。截至目前，该县农村实用人才总量达2516人，比2008年增长2.71倍。农村实用人才的带动和示范，不仅推动了产业升级发展，而且为农村提供了多元就业机会，拓宽了农民增收渠道。

该县始终坚持“围绕主导产业，培训专业农民，进村办班指导，发展一村一品”的总体思路，积极开展针对新任村支书、村主任和选派“大学生村官”的政策理论、业务知识、经营管理等方面培训，大力强化针对农业专业技术人才队伍的提升性培训，并通过与大专院校联合等方式进行“三支一扶”等专业技术人才培训。2008年以来，全县共培训新型农民5312人。

该县不断强化政策、资金、技术等激励机制，积极扶持农村实用人才成长。先后出台了《关于人才强县战略推进工程的实施意见》和《大力培育农村致富带头人、农民经纪人的意见》等一系列鼓励和扶持农村实用人才发展的政策和措施，对科技大户、家庭农场、农民专业合作社、农业产业化龙头企业负责人等农民创业带头人，在项目审批手续，准入条件，规费减免等方面给予优先优惠政策，对科技含量高、发展前景好、带动力强、经济效益好的开发项目实施者给予重点支持，为他们创业提供政策、资金、信息等方面的扶持。县政府每年安排200万元专项资金，采取以奖代补的形式，扶持专业大户、家庭农场、合作社等经营主体发展壮大产业。与此同时，该县还建立健全以科技示范户为核心的人才机制。全县每年挑选基层农技人员百余人，遴选农业科技示范户千余户，建立县联系乡镇，乡镇联系村、户的包村联户服务机制，以物化补贴形式，加快新品种、新技术、新材料的推广应用，通过示范户的引领作用，带动周边农户共同致富，加速农业科技成果转化，更好地促进农业增效、农民增收、农村稳定。

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