徽州区：“双招双引”擂响战鼓启新程

本报讯徽州区以“年初就冲刺”的奔跑姿态，吹响“双招双引”冲锋号。春节期间，该区“双招双引”落地项目4个，其中亿元项目1个，到位内资1.6亿元，同比增21.3%，为首季“开门红”提供了强有力的保障。

1月29日，在全区“双招双引”动员会上，徽州区制定了《徽州区2022年高质量推进“双招双引”工作方案》，建立了区领导顶格领衔、专班推进、部门融入的“1+8+N”高质量招商工作体系，从上到下，系统作战，努力在高端项目、高端人才的稀缺资源角逐中取得突破，形成集聚。

“双招双引”不打烊，邀约乡贤话“桑麻”。该区利用在外乡贤能人返乡过年的有利窗口期，举办“聚乡贤献良策促发展”新春座谈会，共叙友情、共谋合作、共促发展。春节期间，该区共举办各类乡贤恳谈会6场，邀请旅外人才近40人；各级党政领导干部拜访乡贤52人次，提供信息线索39条；摸排166名人才信息，收集意见建议34条；区领导带队赴23户重点企业、29个重点项目开展走访慰问，全区7个乡镇、56家区直部门共赴114家企业开展走访对接，帮助企业解决实际问题，引导企业家以商引商、做大做强。

“新的一年，我们将围绕市九大新兴产业和区三大主导产业，精准谋划招商，深耕科创+，补齐产业链，认真当好‘双招双引’的战斗员、宣传员、服务员，让更多优质项目在徽州区落地生根。”徽州区投资促进中心主任许敏亮介绍说。根据部署，徽州区已确定2022年“双招双引”总目标，全区2022年确保新引进亿元项目10个以上，实际到位内资42亿元，增幅10%以上；新签订产学研合作项目10个以上，组建省市级创新平台2个以上，对接博士驻企10名以上，新引进高层次人才12名以上，引进省高层次科技人才团队1个以上。

战鼓已经擂响，目标已经明确。徽州区将以更加进取的姿态，更加昂扬的作风，更加有为的实效，加快推动“双招双引”跑出加速度，持续夯实高质量发展的“硬支撑”，加快建设创新集聚、产业多元的高能级新城区，为黄山市打造“五个之城”作出更大贡献。·闫艳覃勇·

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