本报讯为扎实推进林长制工作,黄山区结合实际,构建“五个一”服务平台,为各级林长履行职责提供服务保障,推动林业生态文明建设。
建立林长制“一林一档”信息管理制度。建立最新森林资源数据档案,加强资源动态监测管理,全区共设立区、乡、村三级林长355人,落实林长责任区总面积14.68万公顷,其中林地面积13.62公顷、湿地面积1.06公顷。
建立“一林一策”目标规划制度。确立全区2018-2025年林业资源保护发展总目标,计划期间人工造林0.17万公顷、封山育林0.67万公顷、退化林修复0.68万公顷、森林抚育6.72万公顷,森林覆盖率达到80.78%,林木绿化率达到83.63%以上,年均增加森林蓄积量17.3万立方米,森林总蓄积量达到830万立方米以上。
建立“一林一技”科技服务制度。根据科技人员的技术职务、专业特长、岗位特点等情况,将全区129名林(农)业科技专业技术人员安排从事林长技术服务,加强区域内生态公益林与天然林保护管理、商品林经营管理、经果林经营管理等林业有害生物防控、森林防火、木竹及林产品加工利用等所有涉林事项技术指导和监督检查。
建立“一林一警”执法保障制度。按照与区、乡(镇)两级林长责任区相衔接的原则,将全区划分为14个警务责任区,按照每个警务责任区至少配备1名责任民警要求,共安排责任民警20人。
建立“一林一员”安全巡护制度。按照林长责任区范围,实行无缝对接全覆盖,构建以护林员为基础的林情、疫情、火情网络化监测体系,全区共配备专职护林员353名。同时,以“一林一员”为基础,分级建立群众性护林组织,共设立1个区级护林大队、17个乡级护林中队、79个村级护林小队,总人数达581人,形成上下贯通的护林组织体系。·唐勇胡晓发·
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