皖南烟叶公司推行绩效管理制度

本报讯 为全面学习管理基本知识，进一步推进绩效管理工作，1月21日下午，皖南烟叶第四期基层单位绩效管理知识培训班在宣州区黄渡烟叶工作站正式开班。来自财务信息部、安保部、黄渡烟叶工作站和黄山经理部共计90名员工参加培训。

此次培训通过竞赛式将所学知识现学现用，所有学员按照同一个烟站人员排在同一个小组，不交叉，确保每组成员中含有组员、内训师和组长，分为9组排定座位。培训师通过形象生动的案例结合公司实际，将绩效管理的八个步骤及其运用方法的理论知识与日常工作紧密结合，使得授课内容通俗易懂，各位学员也认真听讲，积极发言，整场培训氛围积极融洽。培训结束后，还分别评选出了一个优秀团队和三个优秀小组。此次培训是皖南烟叶公司首次在基层烟站对广大一线员工开展绩效管理的培训，将进一步推动基层各项工作的落实。

（祁秀风） 

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