本报讯 记者从市人社局获悉,按照市委组织部、市人社局公务员局的统一部署,日前淮南市新录用258名公务员初任培训正式开始。
据悉,本次培训内容采取理论联系实际,力争做到三个结合:一是理论授课与拓展训练相结合。破冰分组、冲出雷区、盲阵体验、穿越电网、力量之圈、毕业墙等挑战性较强的体验式培训,极大增强了学员面对逆境的适应能力、协调能力和团队意识、大局意识;提高学员的领导、沟通和挑战自我的能力。二是课堂教学与现场教学相结合。为丰富培训内容,提高培训效果,增设了在市政府政务大厅现场教学,现场观摩窗口单位为民服务;将消防安全知识等课程,增加了现场演示教学,进行了消防救灾演练。为了真正达到警示教育的效果,增加了参观市廉政警示教育基地学习课程,通过活生生的现场教学,深刻接受廉政教育。三是必修课与特色课相结合。安排了《从淮南子谈坚持文化自信》等课程,以体现传统文化、地域文化对人格的塑造。为了更生动地做好党性和爱国主义教育,通过参观新四军纪念馆、大通煤矿万人坑等爱国主义教育基地,缅怀先烈、牢记历史,接受带有淮南特色的红色教育。带领全体学员在“新四军精神永放光芒”的纪念林主碑前,面向国旗庄严宣誓《公务员誓词》,使大家终身难忘。 (本报通讯员 陈 进
本报记者 鲁 松)
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