把企业变成扶贫车间 平桂区鼓励企业吸纳“土瑶”及其他贫困劳动力就近就地就业

平桂讯今年以来,平桂区因地制宜,发挥优势,积极打造独具“土瑶”特色的就业扶贫车间,鼓励企业吸纳“土瑶”及其他贫困劳动力就近就地就业。截至目前,该区人社局、财政局、扶贫办三方联合认定的就业扶贫车间有10家,已解决700多名群众就业问题,其中贫困家庭劳动力150多人。

该区就地取材发展特色产业,充分发挥“土瑶”聚居深度贫困地区茶叶、竹子资源优势,引进广西入库科技型中小企业天洲茶叶有限公司在平桂区贫困村开设瑶乡黑茶加工生产基地、竹编加工就业扶贫车间等,吸纳周边村的贫困劳动力从事茶叶采摘、竹艺编织以及传授黑茶制作技术等,并创新“存茶于民”模式,企业按照每户100～400件标准把茶叶存放在“土瑶”农户家中,农户每年每件获得30元的养护费,有效助推平桂扶贫产业发展,帮助“土瑶”脱贫增收。该区按照“一村一品”、因地制宜的要求,鼓励动员劳动密集型企业利用镇、村集体的闲置土地、房屋创办厂房式扶贫车间,或设置分散加工的居家式扶贫工坊,通过引进从事箱包、黑茶及产业链手工工艺生产和灯饰加工等劳动密集型企业创办厂房式、居家式就业扶贫车间,引导和吸纳“土瑶”及其他贫困劳动力就近就地就业。贺州市超群实业有限公司就业扶贫车间,通过利用原平桂区机械厂废旧老厂房建设扶贫车间,目前在岗员工160多人,其中贫困劳动力有50多人。

此外,该区还重视做好扶持政策的宣传工作,加强补贴申报、企业用工科学指导,鼓励社会力量参与扶贫车间创建,引导企业生产向贫困乡镇延伸,加速就业扶贫车间在深度贫困地区遍地开花,扩大车间规模,帮助贫困劳动力实现稳定就业和就地就近就业。该区人社部门围绕扶贫车间产业需求,组织就业扶贫车间在岗人员开展技能提升培训,帮助贫困劳动力在不影响就业的同时提升自身的就业技能,增强了贫困群众的就业竞争力,确保他们能够尽快掌握务工技能,迅速实现增收脱贫。

(陈贤麟蒋晨妍陈洪永)

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