合肥系列措施开展欠薪治理 保障广大农民工及时足额拿到工资

本报讯广大农民工作为城市建设的脊梁，挣的都是辛苦钱，同时他们也是家庭重要的顶梁柱。时近年末，合肥市城乡建设局采取一系列措施展开“欠薪治理”，通过落实建设项目工人实名制管理、工程款分账管理、工人工资银行代发等制度，实现全过程动态监控、实时预警，保障农民工兄弟们及时足额拿到工资。

21.39万工人实名制数据进国家平台

目前，针对工地务工流动性强的特点，合肥正全面实行建筑工地务工人员实名制信息化管理。今年全市建筑工人实名制数据已完成与省住建厅、国家住建部平台数据对接，覆盖了10803个项目和1462家建筑企业，共有18852个班组21.39万建筑工人，此外27.67万条进出场记录信息录入省、国家平台。

通过开展建筑工人实名信息登记、认证、考勤、工资代发及数据上传等工作，实现“工资款有来源，务工有痕迹，欠薪有预警，工资有记录，失责可追溯”。今年以来，全市新增农民工工资专户1226个，专户到账资金11.36亿元，实名通过银行卡为8.58万农民工代发工资约10.8亿元。

近期，全市还积极抽检在建项目，开展欠薪冬季攻坚行动。截至12月中旬，随机抽查30个在建项目，对8个存在欠薪风险的项目下发责令改正意见书，均已收到整改回复。

各类欠薪纠纷投诉案件数同比下降

最新数据显示，截至12月初，市级建设领域农民工维权中心（一级窗口）共受理、处理欠薪投诉81起，涉及农民工772人，案件数同比下降18%；各县（市）区、开发区二级窗口共登记、受理、处理来人来电等各类欠薪纠纷投诉1521起，案件数同比下降2%。

下一步，市城乡建设局将继续推进全市建筑工人实名制管理工作，结合隐患排查和投诉登记，会同县区开展督查，实时通报检查情况。督促梳理排查欠薪隐患，落实县区履行属地管理责任，制定详细措施分类化解，梳理重大欠薪隐患，重点是政府投资和国有投资项目欠薪隐患,上报市联席会议督促县区限期解决并跟踪督办。

充分发挥全市建设领域农民工维权一级“窗口”承上启下作用，负责调度、转办、督办各类欠薪案件，指导县、区处理欠薪案件，做好隐患信息传递、数据分析汇总，及时查处恶意欠薪企业和个人，会同相关部门实施联合惩戒。（合肥晚报 ZAKER合肥记者 吴奇）

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