提升发展质量是商业银行的生命线

安徽银监局于2018年3月在全省银行业率先组织开展“质量提升年活动”，开启了助力银行业高质量发展的新征程，为安徽地方经济崛起孕育新动能。

华夏银行合肥分行积极响应安徽银监局的号召，更加注重在转型发展路径、经营管理模式、业务操作流程、风险防范机制等方面精耕细作。分行党委在全行“质量提升年活动”的动员大会上强调：全行上下务必统一思想，提高认识，以高质量发展为引领，服务实体经济，防范金融风险，深化金融改革，推动华夏银行合肥分行实现持续稳健更有质量的发展。

一、防范化解风险是提升银行发展质量的重要抓手

银行是经营风险的特殊金融企业，无论是资产端还是负债端都联接着全社会千家万户的身家性命，牵动着各方关注和期盼的目光，肩负着沉甸甸的社会责任。华夏银行合肥分行始终坚持业务发展和风险防控“两手抓”，坚守底线思维，分类施策。

二、改革创新服务是提升银行发展质量的必经之路

近年来，华夏银行合肥分行积极推进“华夏服务”品牌建设，提出了“贴心服务，真情相伴”的服务理念，以“智慧金融 数字华夏”为愿景，确立了整体数字化转型和互联网银行平台创新的双轮驱动策略，高标准深化服务方式的转变、转型和升级，为达到让客户满意的服务目标，分行制定并出台了一系列举措：以客户为中心，让中后台围着前台转、让前台围着客户转；制定出台加强工作作风建设实施方案、分层营销管理办法等。

三、加强内部管理是提升银行发展质量的原生动力

近年来，华夏银行合肥分行坚持以党建促发展，不断加强内部控制管理，将党风廉政建设与案件防控、合规管理相融合，营造风清气正的业务发展环境。一是发挥党委班子成员的模范带头作用，抓好基层党员干部队伍建设，提高基层党员的组织意识、纪律意识、责任意识，高度重视干部员工的学习能力、发展能力、风控能力、合规运行能力和带队伍能力五项能力的培养和提升。二是持续加强风险过程管控。三是从关爱员工出发，着力推进人文影响力，通过创建模范“职工之家”，开展丰富多彩的文体活动、劳动竞赛、民主管理等活动增强员工的凝聚力和参与感。

四、依法合规经营是提升银行发展质量的坚实保障

面对相当一段时期银行业过度混业经营造成的同业通道、嵌套、万能险、P2P、现金贷等一系列层出不穷的金融乱象，给银行从业人员把控风险、识别风险收益的真实性带来极大的困扰。华夏银行合肥分行牢固树立依法治行理念，保持冷静的市场分析研判，始终敬畏监管政策、始终敬畏市场法则，进一步明确了“抓发展、控风险、调结构、强管理、带队伍”的重点工作思路，积极落实“轻资产、低消耗”的经营策略，牢牢把握“客户、产品、渠道、规模、收益”的内在逻辑，进一步夯实业务基础，强化队伍建设，管控信用风险，强化合规运行，实现了全行业务持续、稳定向好发展。

“千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金”。华夏银行合肥分行将依法合规经营当做银行业立身之根本，继续坚持各项业务合规先行，正确处理好长期与短期的关系，处理好规模、速度与质量的关系，平衡好收益与风险的关系，不负广大存款人的信任与重托，倾力将华夏银行合肥分行打造成值得人民群众信赖的现代商业银行，努力为建设美好安徽提供更加优质高效的金融新动能。

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