合肥招才引智走进南京大学 本月或出台紧缺人才目录

6月2日，合肥市蜀山区就业创业人才新政宣讲会暨 “首创之区 蜀往职来”校园招聘会在南京大学召开，58个岗位种类共计200个就业岗位提供给学子们挑选，涉及研发、理财、销售、设计等，其中电力电气、通信工程、电力工程、电子商务、生物技术、土木工程类专业等岗位开出年薪资水平不低于10万元，部分岗位开出三十万的年薪。

□ 赖英 刘亚萍 记者 沈娟娟

“我很想回家乡工作，科大讯飞这样的企业是我的目标。”南京大学学生陈迁已在南京读了四年本科，目前在读硕士。和他一样，自南京大学、南京医科大学、南京财经大学和南京邮电大学等南京多所高校的140余名高校应届毕业生赶到了现场，其中多数为安徽省的学生。蜀山区人社局相关负责人说，从辖区20家重点企业招聘岗位信息中，遴选了研发、理财、销售、设计等58个岗位种类共计200个就业岗位，提供给南大的学子们自行挑选，其中有电力电气、通信工程、电力工程、电子商务、生物技术、土木工程类专业等，这些岗位开出年薪资水平不低于10万元，部分岗位开出三十万的年薪。

“我们将开展人社局长进校园系列活动。”上述负责人介绍，蜀山区对各类创新创业人才也有专门的优惠政策，比如建设人才公寓和提供公共租赁住房，对于属于蜀山区引进的人才可发放租房补贴，补贴标准承租人按每月实际租金的30%给予补贴，房租补贴实行一年一补，租赁人才公寓可按实际房租支出全额提取住房公积金。

此外，针对大学生也有一系列创业优惠政策，比如高校毕业生首次创办小微企业可享受1万元一次性创业补贴，大学生创办企业最高可提供免息贷款10万元，优秀大学生团队创业最高给予10万元项目资助，大学生创业可提供低成本或免费的创业工位。大学生创业团队初创企业：可以提供免费商事、财税、法务、知识产权、人力资源、创业信息培训等全流程专业化服务等。

据了解，目前合肥正在着力打造助力人才成就梦想的事业平台，包括量子信息国家实验室、超导核聚变中心、天体一体化信息网络合肥中心、离子医学中心、分布式智慧能源创新平台、大基因中心等重大创新平台，这也将是合肥未来将急需吸纳的人才。

记者获悉，合肥目前正在制定引进紧缺人才专业目录，预计本月出台，为大力引进产业紧缺人才，将对合肥杰出贡献人才给予100万元补助，产业紧缺人才每人5万元至10万元生活补助，三年内每月发放生活补贴，博士3000元、全日制硕士和“双一流”高校本科毕业生以及其他急需紧缺人才2000元。

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