从2003年开始进入社区从事民政工作至今,十几年来,她走村串户,访贫问苦,积极关心和帮助社区里的孤寡老人和弱势群体,尽职尽责地做好各类民政救助工作。多年来,有近700人因为她获得及时的救助。
勤奋敬业 诚心为民服务
2006年初,根据工作需要,任桂荣被调到新成立的天河街道三合社区。当时,由于离家比较远,自己的孩子还在上小学,而爱人也在较远的地区挂职锻炼,她为此克服了家庭里的种种困难,一心一意投入到社区的民政工作中。她说,作为一名民政专干,应始终把群众利益放在第一位,这样你的工作才会被群众所认可。
三合社区属于当时的新建社区,基础档案基本为零。为建立完善社区档案,任桂荣经常走村入户,登记居民基本信息和家庭情况。
三合社区是整个街道厂矿企业最集中的地方,当时又恰逢改制大潮,矛盾多,工作压力大。居民们经常三五成群地到社区反映问题,情绪激动 ,言语过激。这时,任桂荣会通过所学过的心理学知识,安抚居民的情绪,顺着他们的思路,和他们谈心,拉近距离,宣传党和国家的政策,潜移默化中引导他们遵守法律法规,合理表达诉求。
2007年的春节,政府为享受低保待遇的居民划拨了春节慰问金,因为资金到位迟,已临近春节,社区也已经放假,其他街道和社区都决定春节后发放。
但是,任桂荣考虑到享受低保的居民都是最困难的人,慰问金对他们而言可能会解燃眉之急,何况春节正是要用钱的时候。于是,在除夕当天,任桂荣和同事来到社区居民家门口的空场地上,利用一条板凳,发放起慰问金。当时冷风凛冽,任桂荣和同事的手都冻得生疼,中午连午饭也顾不上吃,一直到下午2点,慰问金终于如数发到群众手中。
严把低保关
应保尽保应退尽退
低保要保障的是困难群众基本生活的权利,每个民政人心中要有一把尺子,按照政策丈量,确保公平、公正、公开,保证一方的风清气正。
任桂荣才调入三合社区工作时,接手的城乡低保户数有400多户,因为种种原因,其中有部分并不符合低保条件。2010年后,巢湖市民政局对低保进行集中整改,要求严格按照低保标准,对不符合的低保户坚决予以清退。
在当时,有的村民觉得吃低保,是自己有本事,有路数,觉得很光荣。任桂荣则在工作中全力去改变人们这种错误观念:“低保是解决最困难群众的吃饭问题,不是发家致富,如果个人有劳动能力,应该通过劳动创业来解决生活困难,这才是一个家庭的可持续发展模式,这样也会为子女做个好榜样。”
通过摆事实,讲道理,对低保户晓之以理,动之以情,两年时间,任桂荣陆续清退出了300多户不符合低保条件的家庭。因为工作细致耐心,工作中采取公开、公平、公正的态度,在清退低保过程中,没有发生吵闹等过激行为,有的低保户甚至家庭经济条件一改善,就主动来要求退保。
奔波在乡村田野之间,伏案于数字报表之上,为了群众“鸡毛蒜皮”的小事兢兢业业,而她却说,群众利益无小事。
万晓源 合肥晚报 ZAKER合肥记者 李后祥
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