槐林镇：让人居环境更美好

□本报记者周雯

2015年以来，槐林镇通过“市场化运作，专业化管理”的模式，将生活垃圾治理全覆盖。同时，继续完善环境整治管理、奖惩、考核、监督机制，高标准精心打造示范村（居），不断改善乡村面貌，优化人居环境，以典型示范的创建活动促进工作的全域推开。

“三线三边”实行网格化管理

槐林镇抓住环巢湖大道沿线环境整治的契机，研究制定了“三线三边”考核办法，实行网格化管理，镇分工村负责人，分工干部和村（居）两委干部是网格化管理责任人。实行绩效奖惩，其中2015年4-5月共计处罚镇村两级干部35人3750元整，奖励镇村两级干部54200元整；6-11月共计处罚镇村两级干部113人11850元，奖励镇村两级干部160660元。

月度考核提升整治效果

据了解，该镇各分工村负责人、分工干部、各村居书记主任一次性缴纳1200元保证金；实行风险抵押；另外在每月10号左右，安排专人对各村（居）全域范围内存在的脏、乱、差问题进行排查拍照，共有整改图片4383张，并以政府文件（附图片）发放到各村，限时整改到位，有镇效能办对照图片到各村督查，没有完成的纳入当月镇对村的“三线三边”考核中，每处扣1分。2015年3-5月共计下发整改任务2423处，其中环湖大道沿线及村庄2051处，环湖大道除外共计372处。6月新发16个村537处。月度考核排名，每月在评委库中（由镇不参与分工村的干部组成）随机抽取5名评委，由镇纪委带队，对照考核评分细则进行打分，与拍照点整治和平时督查完成情况汇总后排名。

奖惩分明推进环境整治

从2015年起，环境整治兑现奖惩，排名前两名的村给予奖励，排名后两名的给予处罚，对连续两次倒数第一的村，由镇主要负责人对村（居）书记进行约谈直至组织处理。

据了解，槐林镇人口密集，流动人口多，加大了环境整治难度。为此该镇充实了环卫所力量，招聘了13名流动保洁员，并加大对环卫清洁工人的培训力度，提高环卫清洁人员为民服务意识，确保镇各主干道和街道内生活垃圾日产日清。

加大投资改造硬件设施

此外，该镇投资了20多万元栽植香樟720棵，目前长势良好，成活率达到90％以上，起到了很好的绿化作用。对沿（路）街门店、占道经营、乱设摊点、车辆停放秩序等进行了重点整顿，规范了经营秩序，严禁超店堂经营，主干街道禁止占道经营、摆放摊点。落实了门前“五包”（包卫生、包传序、包美化、包亮化、包绿化）和实施生活垃圾袋装化、桶装化，投资了近20万元购置了1200个垃圾果皮箱，并投入使用，使该镇卫生面貌焕然一新。

据该镇农环办负责人介绍，在巢湖市全年12次月度考核中，槐林共获得4次第一名，2次第二名。该镇潘付、周庄村在合肥市月度考核中分别获得第一、第二名。全年总分排名位居巢湖市第三。

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