为进军全国百强县提供坚强政治保证

县四大班子领导出席贯彻落实党风廉政建设责任制大会

市纪委、监察局领导班子指导长丰纪检监察工作

县委书记李军充分肯定我县纪检监察派驻机构统一管理和“阳光村务工程”工作

县委常委、纪委书记王永红深入基层调研土地整治工作

开展纪检监察干部教育整顿掊训

廉政文化“六进”推进会

民主考评科所站长活动启动

广西自治区南宁市纪委来我县交流工作

认真总结，回顾2010年工作情况

2010年以来，县纪委、监察局在县委、县政府和市纪委、监察局的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真履行职责，充分发挥职能作用，抓重点、攻难点、出亮点，深入贯彻落实科学发展观，严格落实党风廉政建设责任制，加快推进惩治和预防腐败体系建设，全县党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。

一、以建设阳光村务为契机，基层党风廉政建设开创新局面。认真贯彻省委关于大力推进“阳光村务工程”建设的决定，结合实际，制定方案，周密安排，精心实施，取得了较好的成效。大力加强村务监督委员会建设，统一制作标牌、印章、委员工作卡、会议记录簿，建立培训、补贴制度，保障村监委履行职责，规范监督行为。开展村（居）集体“三资”清理管理工作，清家底、建台账，健全管理制度，推广使用“谐农”软件，解决了一些长期遗留的问题。创新农村综合产权交易管理服务工作，规范村（居）集体土地、林地、水域滩涂、养殖水面、小型水利工程等集体资产和农民土地承包经营权的交易与流转，立足探索长效管理工作机制，探索建立了全国第一个县级农村综合产权交易管理服务中心。在全县全面推广以“四议两公开”为主要内容的村级事务流程化管理，村务公开民主决策向纵深推进。

二、以强化监督检查为举措，服务保障发展大局取得新成效。以“提速提质，保增长、促发展”为目标，抓好行政监察、效能监察，切实把解决效能建设过程中的薄弱环节作为扎实推进工作的着力点，强化中央、省扩大内需、促进增长政策落实情况的监督检查，强化中心工作、重点工作的监督检查，完成工程建设领域突出问题专项治理动员部署、排查问题工作任务，将全县党政机关事业单位“小金库”专项治理工作延伸至社会团体及国有控股企业，深入开展民主考评科所站长活动，建立健全为企为民服务体制机制，不断规范行政行为，努力提高行政效能，为全县经济平稳较快发展营造了良好的政务环境。

三、以贯彻廉政准则为重点，反腐倡廉宣传教育打造新亮点。以贯彻《廉政准则》为契机，认真开展反腐倡廉制度执行年活动，扎实开展“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”主题教育活动，大力加强廉政文化建设，加强对党员干部特别是领导干部廉洁从政方面的教育、管理和监督，逐步健全党员干部廉洁从政行为规范，强力推进廉洁自律工作。命名14家单位为全县首批廉政文化“六进”活动示范点，其中长丰供电公司被省纪委、监察厅命名为全省第一批廉政文化进企业示范点；长丰县国税局、长丰供电公司、朱巷中学、造甲乡宋岗村被市纪委、监察局命名为全市第一批廉政文化示范点。

四、以维护群众利益为目标，全县纠风治乱工作取得新进展。坚持以人为本、关注民生，标本兼治、纠建并举，突出重点、统筹推进，加强对强农惠农政策落实情况的监督检查，积极开展农资打假工作，坚决纠正各种教育乱收费行为，深化纠正医药购销和医疗服务中的不正之风，深化治理食品药品安全突出问题，加大治理公路“三乱”工作力度，认真解决了一些损害群众利益的突出问题，推动全县纠风治乱工作深入发展。

五、以安全文明廉洁为标准，办信办案标本兼治实现新突破。坚持信访举报办事公开、“双向承诺”、季度分析、分片调度、全员办信办案、乡案县审等各项好制度、好做法，紧密联系实际，不断创新方式方法，办案安全文明廉洁，严格依纪依法，制定实施了《长丰县纪检监察信访举报工作责任追究制度》、《关于进一步加强办案协作工作的意见》、《关于信访件查办过程中若干具体问题的处理意见》、《长丰县纪检监察机关案件线索储备库管理办法（暂行）》，办信办案工作取得了新突破。

六、以加大自身建设为动力，纪检监察管理体制得到新提升。抓好自身建设，贯彻落实中纪发〔2009〕9号、10号文件精神取得实效，深入扎实开展创先争优活动，被提名为“安徽省第九届文明单位”。积极适应当前形势，从完善体制、加强管理入手，回顾总结我县纪检监察派驻机构统一管理改革试点经验，开展专题巡察工作，下发文件，召开动员会，在全县全面推行纪检监察派驻机构统一管理工作正在有序实施，为纪检监察机关全面认真履职提供坚强保障。

科学谋划，明晰2011年工作思路

2011年，是我县“十二五”开局之年。县纪委、监察局坚决贯彻落实县委八届十次全会、县九届人大五次会议精神，以科学发展观统领纪检监察工作全局，坚持保障“2881”目标顺利实施，坚持“12345”工作思路，以人为本、执政为民，深入推进反腐倡廉建设科学化，不断开创党风廉政建设工作新局面，为经济社会更快更好发展提供坚强的政治和纪律保证。

“1”：围绕一条工作主线，认真落实“一岗双责”。认真贯彻中央和省、市纪委全会精神，结合实际，突出构建长丰特色的惩治和预防腐败体系这条主线，认真贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，抓好党风廉政建设责任制工作任务分工，强化自查督查，严格责任考核，从严要求，从严追究，确保工作任务落实到位并顺利完成，

“2”：推进两项工作特色，建立健全长效机制。以“阳光村务工程”为抓手，加强对农村基层干部的监督和约束，深入推进农村党风廉政建设工作；以规范派驻纪检组工作运行为抓手，督促驻在单位执行县委、县政府这一决定，全面推行纪检监察派驻机构统一管理工作。

“3”：完善三项工作格局，深入开展反腐斗争。领导干部廉洁自律工作常抓不懈，贯彻执行《廉政准则》，坚持日常督查和重点检查相结合，严肃处理违规违纪典型案件并公开曝光；纠风治乱工作持之以恒，建立健全“谁主管，谁负责”领导体制和工作机制；办信办案工作保持强劲势态，坚持有案必查，坚持惩治与教育相结合，发挥标本兼治功效。

“4”：突出四项工作重点，强化制度机制创新。严明纪律，加强督查，保证县、乡、村党组织换届工作任务圆满完成；加大追究问责力度；规范程序，突出重点，强化党务、政务、村（居）务、财务、事务公开工作；建立健全廉政文化建设的目标管理、考核评价和扶持激励机制，推进廉政文化“六进”活动。

“5”：坚持五条工作经验，整体推进各项工作。坚持市纪委监察局和县委县政府的正确领导，做到思想观念、工作思路、工作方法的与时俱进，推进反腐倡廉各项工作创特色、求实效、出经验、走在前；坚持把纪检监察工作放到全县工作大局中去把握，深入开展行政监察、执法监察和效能监察，确保政令畅通，实现反腐倡廉与经济社会发展的良性互动；坚持标本兼治、惩防并举的指导方针，突出惩治的手段，更加注重教育、更加注重预防、更加注重制度建设；坚持把群众利益作为反腐倡廉建设的出发点和落脚点，通过监督检查、案件查处、纠风专项治理等措施，坚决纠正和查处损害群众利益的行为，争取人民群众对反腐倡廉建设的关注、支持和拥护；坚持以人为本、重在建设的工作原则，重视自身建设，强化自身监督，加大纪检监察干部教育、培训、交流、选拔、任用力度，为深入推进党风廉政建设提供坚强的人才支持和组织保证。

策划、组稿：朱庆法郑铎贤张文梁醒

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