测体温 签承诺 保距离 桂林深科技举行复工复产招聘

工作人员对应聘者进行面试。记者邱浩摄

本报讯（记者邱浩）桂林深科技自2月10日复工以来，正朝满负荷生产迈进。基于今年业务发展的需要，该公司从2月22日开始复工复产招聘。

23日上午，记者在招聘现场看到，应聘者间隔1米排队进入招聘区，工作人员按每10人一批逐个测体温，体温高于或等于37.2℃将不可进入。随后，应聘者扫码并进行登记。应聘队伍井然有序，有两三个工作人员专门负责值守及维持秩序，并时不时提醒大家“排队保持一米距离”。

“根据公司前期防疫工作的部署，结合各级政府部门的督查，目前公司各项防疫工作均已落实到位，具备了招聘的条件。”桂林深科技人事行政部高级主管周小琳说，基于目前疫情现状，为保证员工安全，公司针对招聘对象做了明确要求，要求应聘者必须是桂林本地户籍或桂林常驻人员且无疫区接触史。招聘过程中，每个环节都安排有工作人员维持现场秩序，保证所有环节不出现人员的批量聚集，而所有应聘者均需进行体温监测、个人活动轨迹查询等健康排查，签订健康安全承诺书，并按照公司正常流程分批次、小批量的安排面试、现场体检、培训后方可上岗。“招聘现场的所有工作人员配备齐全的防护护具，确保安全防护。每天会有专业的工作人员对场地进行消毒清洁工作，确保招聘工作有序、安全地开展。”

据了解，桂林深科技本次招聘的岗位主要是生产操作工，截至2月底需招聘600多人，3月底需招聘3000人。为了确保招聘需求达成，该公司通过政府、自主招聘、网络、内部推荐、供应商输送等多渠道并进的方式开展招聘。到2月23日共招聘200人，预计下周将完成600人的招聘量。

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