桂林市市属国企退休人员社会化管理达100％

本报讯（记者周文俊）7月25日下午，全区国有企业退休人员社会化管理推进工作电视电话会召开。记者从会上了解到，目前，桂林市市属国有企业退休人员社会化管理比例达100％；驻桂林央企和区直企业退休人员社会化管理比例为72.75％，基本实现退休人员社会化管理现阶段工作目标。

据介绍，桂林市国企退休人员社会化管理工作坚持高位统筹推进，各部门密切配合，由市国资委牵头成立专责小组具体负责国企退休人员移交和管理服务工作，市人社局牵头在市县两级社保经办机构设立退休人员社会化管理服务机构，并建立健全与驻桂林央企和区直企业定期沟通机制，形成“纵向指导、横向对接”工作体系；坚持“退休一个、移交一个”的原则，妥善移交接受退休人员，推动实现信息化管理，并发放退休人员社会化管理服务联系卡，确保得到及时有效服务；同时不断完善工作制度，采用财政安排与社会统筹相结合方法落实经费，在城市社区及各县（市）建设一批养老院、日间照料中心、文化活动室、全民健身场所等社会兜底项目，组织开展文艺表演、体育比赛等文体娱乐活动，不断丰富国企退休人员精神文化生活。

按照相关部署，2020年底要全部完成国企退休人员社会化管理工作。据介绍，下一步桂林市将以驻桂林央企、区直企业退休人员为重点，坚持问题导向，精准施策，不断提高退休人员社会化管理移交比例，确保按时并高质量完成国企退休人员社会化管理工作目标。

市委常委、常务副市长张晓武在桂林市会议中心分会场参加会议并代表市政府作经验交流。

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