以“两学一做”促人社事业健康发展

本报讯（记者蒙思婷）“办事方便迅速，工作人员服务态度好，感觉很贴心，环境也很整洁舒适。”近日，第一次到市社保服务大厅查询社保缴费记录的市民熊先生在工作人员的耐心引导下，按照操作流程只花了5分钟左右，就顺利办理了相关业务。事后，熊先生给此次便民服务打了一个高分。

市民的舒心体验正是市人社局扎实开展“两学一做”学习教育的成果。自开展“两学一做”学习教育以来，市人社局加强组织领导，精心组织实施，把深化“两学一做”学习教育作为加强和规范党内政治生活、强化《党章》党规党纪学习教育，通过积极推进党建示范点工作、找准学习活动载体、创新学习教育形式等措施，充分调动党员干部的积极性、主动性、创造性，抓好学习教育与当前贵港市人社系统各项重点工作的结合，立足***、就业创业、社会保险、劳动监察等重点工作拼出业绩、干出成果。

今年以来，市人社局以推进窗口单位标准化、信息化、便利化建设为重点，按照“窗口前置、服务前移”的原则对经办窗口进行改造升级，在硬件全面提升的基础上进一步改善服务环境，简化服务流程，创新服务方式，让群众办事更方便快捷。服务大厅涉及多项业务办理，作为联系、服务群众的重要纽带面向社会大众，直接展示着机关形象，市人社局配合学习教育开展了“转作风、强责任、优服务、促规范”大行动和窗口单位作风专项行动，党员干部突出学以致用，严格要求自己，纷纷亮身份、亮承诺、亮服务，在岗位上充分发挥先锋模范作用，以为群众办实事为目的，用更人性化的工作措施为群众服好务，并根据群众反映的情况对工作进行调整、完善，以此促进队伍整体素质持续提高，服务质量和水平持续提升。

市人社局把“两学一做”学习教育作为一个重要的、经常的、持久的工作来抓，还创新实施“1＋1＋1＋1”四线工作教育法，即开设党组中心组讲堂抓好“领头羊”教育、开设机关党委大讲堂抓好党员大集体学习教育、开设党支部中讲堂抓好支部深层学习教育、开设党小组小讲堂抓好科室全线教育，四级学习讲堂保证学习全员覆盖。实行的学习教育月工作制度则做到“月初有计划、月中有跟踪、月底有检查”，保证了时间、内容、人员、效果的落实。

为引领全体党员干部围绕市委、市政府中心工作，服务好全市企业招工用工、技能培训、社会保险缴纳等需求，最近市人社局还陆续组织开展了“看发展.谋思路”“出点子·谋作为”研讨会等主题党员教育实践活动，该局党员干部到赛尔康(贵港)有限公司、中国—东盟新能源电动车生产基地等市内重点企业参观学习，亲身感受贵港市在经济发展方面取得的成绩和产生的变化，对如何发挥人社部门职能以更好地服务企业发展有了更深理解。

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