人才供求比前十名人才供求比后十名
今报记者李平平
近日,广西人才市场发布2015年广西人才网联系统人才供求分析报告。根据数据分析,去年用人单位对人才的需求有所下滑,就业压力仍显上升势头。金融行业需求暴涨,互联网行业越来越受到求职者的青睐
各类职位供需分布不均衡
广西人才网联系统2015年的数据显示,合计需求人才数比2014年度大幅下滑14.04%,而贵港市站点人才需求增长幅度最大,涨幅高达97.71%。总人才供求比为0.86(即人才需求人数或职位数为1时,人才供给或求职人才数为0.86,下同),比2014年度上升0.06。
据分析,在广西人才网联系统,近五年人才供求比经历了一次“V”型走势,当前就业压力有回升趋势,2015年人才供求比为0.86,虽然总体供求形势仍相对比较缓和,但是各类职位供需分布不均衡。
在行业分布中,用人单位主要集中在制造业、建筑业、信息传输/计算机服务和软件业、房地产业、批发/零售业及租赁和商务服务业等六个行业中,这六大行业用人单位数共计占比达到70.75%。
而批发和零售业受电子商务和网购等网上购物模式的冲击,其人才需求人数急剧下降,同比下滑26.40%;另外受到经济下行冲击较大的房地产行业和制造业的需求人才数量也出现大幅下滑,其需求人才数分别比2014年度下滑了22.28%和17.19%。
用人单位对学历要求上升
哪些群体是求职主力军?据介绍,2015年广西人才网联系统中,大专学历和本科学历依旧是求职人才的主力军,其数量占总求职人才数的比例分别为47.07%和36.85%,合计占比达到83.92%,比2014年度增长1.47个百分点,学历集中程度逐年增长。
此外,用人单位对学历要求比2014年度有所上升,未明确学历要求的需求人才数累计占比为50.45%,相比2014年度下降了1.51个百分点。其中,大专学历要求的需求人才数占比最高,达到26.21%,同时大专和本科学历要求的需求人才数合计占比为32.38%,比2014年度增长了1.51个百分点。
在区域选择方面,期望在南宁市工作的求职人才数占比52.97%,而工作地在南宁市的需求人才数占比55.92%。而有明确要求的区域中,南宁市青秀区和西乡塘区是比较热门的求职地点。
金融类人才需求逆势大增
据悉,虽然总体需求人才数量下降,但部分职位需求人才数逆势大增,销售类职位需求人才数量虽然有所下滑,但其需求人才总量继续维持榜首位置。
金融类人才需求暴涨,据业内人士分析,证券/金融/投资类职位受到P2P金融等新兴产业的刺激,需求人才数继续逆势增长,2015年度其需求人才数创历史新高,比2014年度大幅上涨了80.02%,成为广西人才网联系统需求增长量和涨幅最大的职位类别;同时保险类职位的需求人数大幅增长53.98%,创近四年新高。
在求职者方面,互联网/网络应用类职位的求职者人数增幅最大,互联网/网络应用类职位的求职者人数与2014年度相比增长13.10%,热门职位竞争激烈,有些职位超过10人竞争1个岗位。
与此同时,部分职位泛人问津,人才缺口仍很大。在46个主要职位类别中,人才缺口主要集中在服务类和业务类职位中,比如销售类、百货/连锁/超市/零售类、市场/营销/策划/推广类等。
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