本报讯(张大军邓淑月)剑阁县认真落实《广元市支持改革创新容错纠错办法(试行)》,全县广大党员干部结合“两学一做”学习教育,深刻领悟《办法》的精神,在工作中主动探索实践、细化落实要求、加强监督检查。
主动学习宣传。全县将《办法》的学习宣传摆上重要议事日程,纳入“两学一做”学习教育,全面抓好学习宣传工作。各单位组织党员干部联系实际逐条学习,深刻把握,开展专题讨论。充分利用网站、手机报、宣传册等载体,形式多样、生动活泼地加强宣传,实现干部知晓率全覆盖,为推动《办法》的贯彻落实营造良好氛围。
完善制度配套。围绕容错纠错机制相关办法,定期开展综合评估和修订完善,不断提升现有制度的科学性、有效性,用制度规范干部从政行为,让制度真正务实管用。及时把上级要求、群众期盼、实际需要、新鲜经验结合起来,本着合规合理的原则,建立健全配套制度和操作细则,把工作做细做实,使既有的机制和制度更具操作性。
深化落实要求。各单位深入贯彻落实执行《办法》,坚持实事求是、准确把握、客观公正、注重激励的原则,用好容错纠错机制,旗帜鲜明地为改革创新者撑腰鼓劲。与年度党风廉政建设、干部日常工作、年度重点工作等相结合,逗硬考核,并将考核结果在党员干部教育、管理、使用中予以运用,加大对好干部的任用权重,激发干部干事创业的积极主动性。
强化监督检查。各级党委、党组履行好主体责任,各级纪委、纪检组具体负责落实和监督检查,严格执纪监督,对符合容错纠错条件的干部,严格按照容错程序,准确把握政策界限,通过依规容错、合理容错、及时纠错、坚决纠错、澄清保护,消除干部思想顾虑。同时引入群众监督机制,对各项重点工作、重要项目等连同对应的责任干部公之于众,发挥广大群众和各类媒体的社会监督作用。
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