“娘家人”捂暖农民工的心

——四川省各级工会组织关爱服务农民工纪实

□唐子晴 本报记者 郝勇 陈松

10月27日14时30分，苍溪县44岁居民李静走进苍溪县总工会主办的家政服务员培训班，学习家政服务专业知识。此次培训，是省总工会为提高困难职工（农民工）创业就业能力实施的“订单式”培训，由苍溪县总工会向省总工会实行项目化申报。目前，李静已与县里一家家政服务公司提前签约，培训结业后即可上岗，每月可挣3000元。

李静的经历，是四川省各级工会组织关爱、服务全省农民工的一个生动缩影。

四川省党政代表团日前在广州召开川籍农民工座谈会后，省总工会结合四川省特点，以高度政治责任感，将农民工群体的需求作为着力点，在关爱、服务农民工方面想举措、出实招。省总工会主要负责人专门召集省总工会党组及相关部门，对全省各级工会组织进一步做好农民工工作进行认真研究，明确部署加强农民工思想引领、素质提升、关爱服务、权益维护等14项重点工作。依法维护农民工合法权益，多渠道促进农民工就业创业，扎实做好农民工帮扶工作，四川省各级工会组织已行动起来，切实把党和政府的温暖送到农民工心坎上。

增强服务 让农民工有更多技能“傍身”

最近，农民工黄国富回到中江县富民技校看望老师。去年初，他在这所学校里参加了中江县总工会为农民工开设的“订单式”免费培训，来自45个乡镇的88名返乡农民工参加了培训。怀揣着结业证，又通过组织方推荐，黄国富收到某电器制造公司的聘书。“过去，每个月挣2000多元。有了这个学历证，现在月薪近万。”黄国富既感谢工会组织的培训，又感恩教授他的老师授业解惑。

提升农民工素质，为治蜀兴川再上新台阶锻造储备高质量产业人才队伍，始终是四川省各级工会组织的工作重心。省总工会广泛开展职业技能培训，30所省级农民工培训基地为加强对农民工的培训助力，使农民工有更多技能“傍身”。每年帮助4万农民工晋升技能等级，8万农民工转移就业。

全省工会一盘棋。近年来，从省级工会到县级工会开展的“工会就业援助月”等品牌活动深入人心，通过现场招聘会、网上招聘、送岗位进乡村等多种形式，为农民工提供免费就业服务。在市级层面，达州市总工会通过开展技能竞赛，每年帮助近2000名农民工晋升技能等级。

排忧解难总是出现在农民工最需要的地方。农民工在外务工，有时会遇到劳动纠纷。为此，省总工会在全国首创省（城）际联动维权机制，覆盖24个省（区、市）、133个市（州）和162个县（市、区），健全“部门互动、上下启动、线上线下联动”维权服务体系。同时，四川各级工会今年3月开展“集中要约月”活动，以“关爱农民工·协商促和谐”为主题，从源头上促进农民工就业集中的园区、行业和企业劳动关系和谐稳定。

“做梦都没想到拖欠这么久的工资能追讨回来，我们112名农民工兄弟要向工会这个‘娘家人’掏心窝地道一声感谢，终于可以安心回家过年了！”拿着拖欠的工资，陈良华激动地说。今年2月，凉山州总工会举行清欠农民工工资发放仪式，为农民工代表发放370万元现金。全省各级工会组织各出“妙招”，成都市总工会制定《成都市工会职工维权补贴办法（试行）》，对通过法定途径维权的农民工给予2000-3000元维权补贴，协助解决农民工工资支付问题。绵阳市总工会、北川县总工会联合维权工作组赴新疆伊吾县，协调解决北川籍农民工欠薪158.5万元，启动工会法律援助诉讼113万元。

各级工会组织不断增强服务，让农民工体面劳动、舒心工作、全面发展，不断增强农民工的获得感和幸福感。

关爱有加 帮扶农民工做实“暖心事”

“我们身在异乡的农民工最惦念的，除合适的工作，收入能不能按时拿到手，更重要的还是家中的亲人。”在广东务工的川籍农民工胡波说。四川省各级工会组织关心他们的惦念，近年来深入开展送温暖、金秋助学等活动，帮助解决困难农民工在生活、医疗、子女入学等方面的实际困难，今年全省工会资助8000名贫困农民工子女上学。

农民工的“泪点”“痛点”拨动着四川省各级工会组织的心弦。简阳市总工会组织城区孩子与农村留守儿童结对联谊，帮助城乡儿童建起互相帮助、共同进步的真挚友谊，在重阳节等传统节日对农村留守老人进行节日慰问，并组织有专业特长的职工志愿者，为留守村民开展免费义诊、维权讲座等服务活动，帮助解决外出农民工的后顾之忧。

省总工会将农民工的实际需求作为工作重点。今年全省工会筹集脱贫资金8000万余元，安排专项资金500万元，助力4000余名贫困农民工脱贫解困。针对省内春节期间留守岗位的农民工，深入生产车间、工地等，开展形式多样的慰问活动，协助农民工子女进城团聚；加强与省外输入地工会沟通协调，举办川籍外出农民工亲子活动，帮助外出农民工团聚。

一枝一叶总关情。四川工会大力挖掘、表彰、宣传农民工先进典型。积极培养和宣传返乡农民工创业创新先进代表，加大劳动模范和五一劳动奖章推荐评选中的农民工比例，努力营造尊重和关爱农民工的良好氛围。各级工会组织每年给农民工写一封信，与川籍农民工建立共同联系机制；分赴本地农民工相对集中省市，走访探望川籍农民工……传递“暖心话”，做实“暖心事”，让农民工离开家乡也有归属感。

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