人才回引细节上多下工夫

□本报记者 程文雯

据广元当地媒体报道，日前，广元市苍溪县委书记张寿于给苍溪旅外的200位企业家寄去一封书信，推介苍溪县上半年筹备的新项目，希望以此与企业家们建立起良好关系，吸引他们反哺家乡投资兴业。

苍溪共有80万人口，其中25万人在外创业，如何让这颇具创造力和消费力的25万人成为家乡的发展动力？张寿于的书信推介无疑是一种好的尝试。县委书记亲自发声，向企业家推荐项目，可以帮助企业家们看清当地发展的路径和方向，是一种展示诚意、吸引投资的方式，无论对政府还是企业家，都是有效的信息沟通。

然而，人才回引是一项长期的系统工程，一封书信可以锦上添花，却无法面面俱到。要真正做好回引工程，还需要在细节上多下工夫，做好投资保障，实施精准服务，整合县域资源有效解决回引项目中的具体问题；畅通政企交流通道，主动出击，了解项目所需，提前做足准备；在引回人才后，注重留住人才、活用人才，在人事管理、经费使用、成果转化等方面大胆创新，这些都做好了，才能让人才红利持续释放。

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