甘孜出台举措关爱基层干部职工
本报讯(记者 陈建兵)关爱基层干部职工,让他们以更大热情促进甘孜发展。6月8日,甘孜州委召开州、县、乡三级干部电视电话会,正式出台系列关心爱护干部职工的举措,涉及干部职工生活待遇、工作待遇、健康体检等内容。
甘孜州是四川省乃至全国工作条件最艰苦的地方之一,全州325个乡平均海拔在4100米以上,工作条件艰苦,容易身患各类高原疾病。为深入贯彻落实省第十次党代会精神,甘孜州委提出,要在给干部职工交任务、压担子的同时强化人文关怀,通过关爱干部职工凝心聚力、提气鼓劲,强力推动甘孜各项事业加力加速跨越。
经过大量基层调研和广泛听取意见,甘孜州委制定了《关于进一步关心爱护干部职工的意见》。内容包括:在全州干部职工中推行休假制、规范干部职工常规体检、关心干部职工心理健康、提高干部生活待遇、切实加大关爱老干部力度等,并把关心爱护干部职工作为年度考核内容。结合当地高寒高海拔的特殊实际,针对许多干部职工超负荷工作的现状,甘孜州委提出全员常规体检制度;针对基层干部职工普遍感到工作压力大等情况,建立“谈心谈话、健康讲座、活动减压”等三项制度,从心理上关心爱护干部职工。
甘孜州委还从关心基层干部职工生活待遇出发,向基层特别是生产一线和艰苦地区加大倾斜力度。明确对老干部开展走访慰问、建立帮扶机制、党支部建设等举措,以充分发挥老干部的作用。
当地基层干部职工认为,这些制度的建立,体现了州委以人为本的执政理念,有利于干部职工身心健康,有利于更好地调动干部职工的工作积极性。
“当前全州正处于推进跨越式发展的黄金期、实现长治久安的关键期、全面建设小康社会的攻坚期,更需要广大干部职工勇于担当、敢于负责,尽心竭力、倾情倾智,为建设生态、和谐、幸福甘孜持续奉献智慧和才干,形成推动科学发展、创新发展、跨越发展的强大合力。”甘孜州委书记胡昌升表示。
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