丹巴县执纪审查不松劲

甘孜日报讯 “你好，我们是县纪委监委工作人员，今天把你找来主要是想向你了解一些情况，希望你积极配合......”今年以来，丹巴县纪委监委把推动职能、人员、工作的深度融合作为重点，切实履行好监督执纪问责和监督调查处置双重职责。

突出执纪审查力量到位。解决派驻纪检监察组、乡镇纪委办案力量不足、专业程度不高、业务能力参差不齐等问题，该县纪委监委及时调整班子成员分工，依托2个纪检监察室，整合全县7个综合派驻纪检监察组、15个乡镇纪委力量，形成3个常态执纪审查组，每个审查组由一名常委负责，统一部署、统一行动，变“孤军作战”为“联合作战”，实现信息互通、资源共享、力量整合、工作同促。

突出执纪审查责任到位。年初，该县纪委监委制定执纪审查任务，落实县纪委常委包案和包联督导责任制。将执纪审查工作纳入党风廉政建设责任制考核内容，实行定期通报、台账管理、动态销号。针对2018年案件“零查处”的6个乡（镇），找问题，查根源、压责任、交任务、教方法、定奖惩,督促基层纪检监察组织强化责任担当，敢于动真碰硬，敢于追责问责，解决“不想监督”“不敢监督”“不愿监督”等问题，推动监督执纪问责从“宽松软”真正走向“严紧硬”。

突出执纪审查程序到位。认真贯彻执行《监督执纪工作规则》，结合实际，制定完善信访举报、线索处置流程、谈话函询、初步核实、立案审查等工作流程。牢固树立纪律规矩意识，把党纪这把尺子用到信访受理、线索处置、立案调查、执纪审理、处分执行等各个环节，切实做到纪严于法、纪在法前，实现纪法分开。同时，进一步促进执纪审查程序规范化、监督管理科学化、做到执纪审查工作的每一个环节、每一个步骤都有章可循，有制度可依。

突出执纪审查安全到位。建立标准化谈话室，制定纪律审查安全管理、临时谈话审批、谈话人接送、驻点医疗人员职责等制度，为安全、文明办案提供制度保障。建立执纪审查突发安全事故应急预案，明确分管领导在纪律审查工作中负有的安全责任，把安全教育贯穿于初核、谈话取证、立案审查全过程，时刻绷紧安全这根弦。加强执纪审查人员安全教育，进一步筑牢执纪审查工作安全文明底线。

突出执纪审查震慑到位。该县纪委监委不断加大执纪审查力度，形成强大震慑。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，持续释放越往后越严的强烈信号。2018年，全县纪检监察机关处置问题线索94条，谈话函询65人/次，立案57件，结案57件，党纪政务处分57人，收缴违纪违规违法资金217.2万元，挽回经济损失310.1万元。并组织开展观看廉政教育片、参观监狱生活、学习忏悔录、旁听职务犯罪庭审和召开案发单位民主生活会。充分利用职务犯罪案例，抓好党章党纪党规和法律法规的典型教育，以案例为鉴敲响警钟，让“莫伸手，伸手必被捉”的思想深入人心。有计划、有步骤的在机关单位、乡镇开展廉政文化进机关活动，组织开展 “一帮一”回访教育，让受处分干部重振干事信心。

县委中心报道组 黄兰竣 志呷

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