新甘肃·甘肃经济日报记者牛占虎 通讯员晟 途 城关区：依托“360”品牌促就业

新甘肃·甘肃经济日报记者牛占虎

通讯员晟途

解决好就业再就业问题，不仅关系改革发展大局，关系人民生活水平提高，更关系着社会和谐稳定。第二批主题教育开展以来，城关区积极回应群众关切，针对“招工难”和“就业难”问题，以深化“民生就业360”品牌为依托，不断探索和打造了全方位、全覆盖、一站式公共就业服务模式，着力破解求职用工信息不匹配、能力与需求不匹配、对接服务渠道不畅通等突出问题，持续提升群众的获得感和幸福感。

城关区在第二批主题教育中，坚持以“民生就业360”品牌为依托：“3”即对有培训意愿者100%培训、就业困难人员100%援助、零就业家庭100%清零的“三个百分百”；“6”即建立就业援助长效机制、职业培训、创业带动就业、失业预警、城乡统筹就业、就业服务管理考核“六大长效机制”；“0”即在就业服务工作中做到零距离、零差错和零投诉，通过积极探索并打造了全方位、全覆盖、一站式的公共就业服务新模式，为促进就业再就业打下基础。

在创新就业服务新模式基础上，扩大“360”三级服务平台覆盖面，积极组织和发动就业专干、社区工作人员对辖区企业、个体工商户进行精准摸底，对下岗失业人员、“零就业”家庭、残疾人、特殊困难家庭登记造册，逐步建立起人力资源和企业供给的就业数据库。通过整合“大数据”信息，进行精准比对分析，在劳动者和用工单位之间精准对接。截至目前，通过网络宣传和网上求职，职业介绍成功6000多人，凸显出了“O2O”就业服务新模式的新成就。

针对“有岗无人”和“有人无岗”结构性就业矛盾，拓宽培训渠道、创新方式方法，根据劳动力市场供给与需求，设置不同工种和技能培训“菜单”，培训针对性不断增强；以市场需求为导向，建立培训基地，扩大培训范围，培训质量不断提高；组织开展“家门口”培训，实现培训“零距离”和“全覆盖”；提供劳动者技能培训和技能鉴定、资格认证“一条龙”服务，有序提升劳动者专业技能和竞争力。目前，就业技能培训1.02万人，岗位技能提升培训3576人。

对大中专毕业生就业服务，在不间断加强就业信息投放、职业指导基础上，提供个性化服务，拓展就业创业渠道。针对辖区就业困难群体，通过开展就业专项援助活动，实施“零就业”家庭动态清零。针对辖区“4050”人员年龄大、技能低等实际，大量开发公益性岗位，兜底安置和解决就业。针对农民工就业问题，通过建设公共就业市场，实行“同城同等”服务保障，纳入统一就业服务和管理范围。截至目前，仅公益性岗位兜底安置解决各类困难群体5526人。

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