本报兰州讯(记者马如娟通讯员葛昊祖)今年上半年,甘肃移动政企客户分公司党委以“主题党日活动+”为载体,严格落实“三会一课”制度,基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用进一步增强,有力推动保障了企业经营发展。
据悉,甘肃移动政企客户分公司深入开展“两学一做”学习教育常态化制度化,党委中心组带头开展学习活动7场(次),支部开展各类学习活动54场(次),公司领导、支部书记、支委委员讲党课25场(次),“四个意识”“四个自信”进一步坚定。党风廉政建设深入推进。召开民主生活会和专题组织生活会10场(次),党员领导干部的先进性和纯洁性进一步增强;召开党风廉政建设和反腐败工作会议,签订党风廉政建设主体责任书、监督责任书、纪检监察工作目标责任书30份,班子及成员和支部书记、部门负责人、纪检委员落实“两个责任”“一岗双责”的责任感和使命感进一步增强。开展“六好党支部”创建,评选出省公司级“六好党支部”1个、分公司级“六好党支部”3个。认真开展“两优”评选,评选出优秀共产党党员18名、优秀党务工作者9名,比学赶帮超的氛围进一步形成。
在基层党组织建设上,9个支部完成换届,配齐班子、配强队伍。新发展预备党员3名,按期转正党员3名,新吸收发展对象1名,党员总人数为96人,占比达70%。在推进企业文化建设上,通过员工座谈、手机H5页面、微信群、白板方式,积极组织开展甘肃移动特色企业文化理念关键词征集活动,共征集到关键词近300条,并从责任、创新、学习、效率、奉献、关爱、团队、诚信、进取、廉洁十个方面进行分类汇总,最终提炼出“担当善为、创新共享、协同高效、创先争优”甘肃移动特色企业文化理念关键词,征集活动员工参与率达95%以上。
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