就业压力稍减倾向留阜工作 ——毕业季，阜阳高校毕业生就业新动向

本报记者徐风光 又到一年毕业季，教育部此前公布，2018年全国普通高校毕业生人数达到820万人，比去年增加25万人。从校园到社会，很多应届毕业生表示“有压力，但也有信心”。近日，记者走访了阜阳师范学院等阜城高校，探寻2018年毕业季的就业新动向。就业压力有所缓解

“毕业生人数居高不下，优质岗位数量增幅并不明显，整体来看，就业形势还是不容乐观。”阜阳师范学院应届毕业生史艳艳说，大四以来，毕业和考研就成为同学间的重要话题。作为师范类学生，她想进一所省级示范高中当老师，为了这个目标一直在积极备考中。

采访中，很多学生都和史艳艳有类似的感受。智联招聘针对全国90168名2018届应届毕业生进行的问卷调查发现，95后大学生整体就业难度认知依然严峻，但求职压力同比稍有降低。

对此，有研究机构认为，95后的毕业生家庭情况比之前的毕业生相对有所改善，毕业立即就业的经济压力和家庭压力相对较少，不少人都做了两手准备。史艳艳说，她的宿舍中，就有两个同学考研，有继续深造的意向。

阜阳师范学院招生就业处老师符晓晓介绍，2016年，该校考研的学生占本科毕业生总数的11.94%，2017年占比约为11%，2018届毕业生共5200余人，考研（包括出国出境）毕业生599人，占本科毕业生总数的11.52%，与上两年基本持平。 4成毕业生愿留在本地工作

“根据往年调查结果，阜阳师范学院毕业生主要集中在本省就业，其次是上海、江苏和浙江。”符晓晓介绍，在省内，毕业生选择在学校所在地阜阳就业的人数最多，约占40%，其次是省会合肥，基本维持在13%。

现供职于阜阳一所高中的赵平就是这40%中的一员。前年毕业时，他曾到苏南、皖南等地求职，但都没有如愿，最终还是考入阜阳一所高中，当了一名英语教师。“因为是师范类专业，班里大部分同学都进了学校，一小部分人去了企业，还有一小部分考到了机关单位，但大部分都在阜阳。”赵平说。

阜阳职业技术学院相关负责同志介绍，每年学校都有3000多名毕业生，从近些年的就业情况来看，大多数毕业生选择在家乡就业。“2006年以前，毕业生主要在珠三角地区就业，到2011年，主要在长三角地区就业；但最近这几年，在长三角就业的约占2成，在本地就业的则超过4成。”这位负责同志说，这说明阜阳经济社会在发展，就业创业机会在增多，同时，福利待遇发展空间在提升，吸引了越来越多毕业生留在本地。 政策扶持引导促就业

面对严峻的就业形势，高校就业指导部门和阜阳就业保障等部门也在不断创新工作方法，加强对毕业生的就业指导。

“我们组建了大学生就业创业协会，学校配备了就业指导教师，各学院也有就业指导员，积极帮助学生了解就业形势，顺利就业。”符晓晓介绍，学校面向全体学生开设《大学生职业发展与就业指导》课程，《职业生涯规划》面向一年级学生开设，引导学生树立职业生涯发展意识，提前做好职业规划；《就业指导》面向三年级学生开设，帮助学生了解就业形势，熟悉就业流程，提升就业技巧。

此外，依托就业创业实践基地、就业比赛、技能竞赛等平台，学校还着力提高毕业生的综合能力。如每年开展大学生职业规划设计大赛暨创业大赛、“未来教师”职业技能大赛、简历设计大赛、求职面试大赛等活动，以赛促教，以赛促学，不断提高学生的综合素质和就业竞争力。

市人社局等部门也积极组织学生参加“双选”招聘会等活动，同时，研究出台毕业生就业、创业扶助奖励政策等，引导越来越多的毕业生在本地就业、创业。

市人才交流中心相关负责同志介绍，下一步，阜阳市将针对高校学子就业创业出台相关扶持政策，引导他们在新兴业态、成长性强的行业就业创业。

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