据了解,市中级人民法院、中级人民检察院、市人社局、市公安局于今年2月建立了拒不支付劳动报酬案件查处工作联席会议制度,并制定了《拒不支付劳动报酬案件劳动保障监察执法与刑事司法联动实施办法》(以下简称《办法》)。联席会议主要通过组织学习交流相关法律、法规、规章和政策规定,通报督办的重大典型案件,分析研究复杂、疑难案件,研究解决各部门衔接中的问题,研究制定预防和打击拒不支付劳动报酬的犯罪的措施等一系列措施,以从机构组成和制度上为四部门联动保障劳动者合法权益保驾护航。
《办法》中界定了各部门的职权范围,要求各部门严格履行法定职责,在各自职权范围内认真履职。并对拒不支付劳动报酬的数额进行了规定,“数额较大”即拒不支付1名劳动者3个月以上的劳动报酬且数额在1万元以上的或者10名以上劳动者数额累计在5万元以上。
至此,四部门通力配合已成功解决了利津县三个包工头在尚有40多名工人工资约33万元未支付的情况下携款逃匿、某海鲜饺子城老板拖欠40名劳动者工资16万元、河口区某迎宾楼拖欠21名劳动者工资共计174267元、垦利县某外地“包工头”拖欠180余名工人工资约合181万等案子,成功为劳动者讨回报酬,并将违法者绳之以法。
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