贵清山镇“五项制度”加强驻村帮扶工作队管理

漳县讯(通讯员蔡飘叶李玉江)为进一步加强贫困村驻村帮扶工作队的管理和监督,漳县贵清山镇建立“五项制度”,用制度的刚性约束加强驻村帮扶工作队管理。

一是工作例会制度。镇党委每周组织召开一次驻村帮扶工作队***工作例会,沟通交流工作进展情况,研究商定有关工作措施。二是民情联系制度。驻村帮扶工作队将成员名单、联系方式和工作任务等内容全面向群众公开或印发便民联系卡,方便联系,方便帮扶。三是报案请假制度。驻村帮扶工作队成员离开镇域因公出差、参加培训、休假等,需提前向镇党委报告备案,填写《驻村工作队成员外出备案表》。确因病因事需离开所在镇、村的,必须履行请假手续,做好工作衔接,使工作不断档。四是检查通报制度。镇党委定期不定期实地走访或电话抽查,进行月通报季评比,并建立有关台账,作为驻村帮扶工作队成员年度考评重要依据。五是末位督导制度。镇党委每月定期对驻村帮扶工作队进行排名,排名末位的,安排专门工作组,进驻所在村进行督促指导,力促工作扎实开展。

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