渭源“五大机制”拧紧“转追发展”链条

渭源讯(新定西·定西日报通讯员王亚雄)2021年,渭源县大力实施“作风转追”“思想破冰”工程,深入开展“转作风、提效能、优环境、快赶超”作风建设专项行动,开办“渭源大讲堂”,推行干部“三册管理”制度,综合运用监督督考办法,紧紧盯住“不落实的事”“不落实的班子”“不落实的人”,狠下决心整治“四个习惯于”的顽疾和“表态高不落实、说的好无行动、点头多没结果”的痼瘴,在全县上下形成了“干在实处、走在前列”的行动自觉,发挥了机制推动转追、转追保障落实的最大作用。

建立定期调度机制。严格落实“3111”常态化调度机制,对重点工作进展情况一周一调度、一周一通报,一线推动落实。对工作落实中出现的新情况、新问题和需要协调解决的事项,提出针对性的具体措施,绝不能因能力不足使谋划挂空挡,因作风不实让发展被贻误。

推行督查跟进机制。树立“贵在务实,重在落实”的理念,全面把握督查督办工作的内涵,纠正偏差,改进方法,将督查工作贯穿到各项工作的全方位、全过程,以强有力的督查跟进,凝聚抓落实的合力和推力。严格落实目标责任制和清单化管理,将责任压实到承办部门、负责领导、责任人员,将进度细化到具体项目、具体月份、具体日期,以强有力的督查督办,确保重点工作任务落实落地。

夯实监督保障机制。树立正确的政绩观、权力观,彻底转变作风,狠抓落实,(下转第二版)

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