强化思想教育抓落实。对照县委在此次专项整治行动中指出的“庸、懒、慢、混、拖、卡”等问题,局党组充分认识到在抓全面从严治党、干部教育管理和各项工作落实中存在的问题,并以此次专项整治行动作为突破口和着力点,进一步落实全面从严治党主体责任,抓好干部思想教育,突出党性教育,切实转变干部工作作风,强化干部职工管理,确保“三查三治”纪律作风专项整治行动取得实效。目前,全体干部职工参加集中学习11次,人均撰写学习笔记超过1000余字。充分利用广播电视、渭源县民政简报以及“渭源民政”等微博、微信公众号刊登专项行动信息简报4期,全局上下形成浓厚的学习氛围。
加强组织领导抓落实。县上“三查三治”纪律作风专项整治行动实施方案下发后,为切实保障专项整治行动取得明显成效,该局召开专题会议进行研究,成立了专项整治行动工作领导小组,由局长任组长,其他班子成员任副组长,各股室负责人为成员;设立了工作领导小组办公室。同时,结合民政工作实际,制定了《全县民政系统开展“三查三治”纪律作风专项整治行动实施方案》,明确了主要工作任务和实施步骤等内容,切实把专项整治行动融入到民政系统的每一项具体工作中,确保不走过场、落到实处。截至目前,召开动员会议、安排部署会议及学习会议3次。
精准查摆问题抓落实。紧扣干部职工中存在的“庸、懒、散、慢、混、拖、卡”等作风典型问题,通过约谈、对照症状自己找、征求意见等多种形式查摆。对查摆出的问题,由领导小组办公室汇总,提交局党组会议审议,通过逐个环节的严查细排,建立问题清单。确保问题查的准、找的实、无遗漏。目前,全体干部职工查摆个人问题56条,股室查摆问题19条。
建立整改台账抓落实。对已经查摆出的问题,建立了整改台账,制定了整改措施,坚持做到立即整改,长期坚持。例如,针对全局工作安排部署后各股室在推进落实上存在“庸、懒、拖、慢”等现象,及时制定了全面从严治党目标责任书任务分解表,明确职责分工,将各项民政重点工作分解到责任领导、责任股室,具体到责任人,特别是对容易产生扯皮的工作进行细化分工把责任落实到个人,如有问题,严肃追究领导责任和相关人员责任。同时,对局机关各股室及局属各单位工作开展情况、工作纪律、上下班、在岗纪律考勤情况进行定期不定期抽查,共查处脱岗外出人员1人次、上班期间听音乐1人次,已在干部职工会上进行了通报批评、约谈,切实提升了全局干部职工遵规守纪意识。
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