加强人才支援方面,将发挥福州市在教育、卫生、科技等方面的人才优势,帮助定西市开展干部、专业技术人才培训。举办专题培训班,定西市选派党政干部、组工干部及农村实用人才到福州市培训基地进行培训,每年举办2-3期、培训100人。开展专题讲座,邀请福州市专家教授团队到定西市开展专题讲座,每年举办3-5期,培训干部200人次;组织福州市名师专家到定西市开展“送教送培”、开设讲座、举办公开课等活动,每年培训定西市幼儿园、小学和中学教育教师400多名。组织福州高校实施定向招生计划,福州外语外贸学院、福州职业技术学院、闽江师范高等专科学校每年分别定向招收定西籍贫困学生15名、30名、15名,对录取的定西市学生,采取减免学费,给予住宿、生活费补助,安排勤工俭学岗位等扶贫措施;依托福州市三级医疗机构,采取委培、进修、脱产学习等多种方式,帮助定西市培训50名医疗骨干、30名护理骨干、10名妇幼保健机构卫生技术人员、10名疾控机构卫生技术人员。定西市选择5-10家医院与福州市中医院等市属8家三级医院建立对口协作关系,开展学术交流、专家团队巡诊、技术指导、定期免费接受医务人员进修培训等协作工作;在扶贫协作期间,定西市针对重大科技项目和重点企业产品研发中遇到的难点问题提出帮扶需求,福州市有针对性地选派管理人才、科研人才、新型经营主体带头人及其他领域专业技术人才赴定西市开展支援帮扶,为定西市特色产业转型升级提供技术支持。
安排资金支持方面,从2017年起至2020年,福州市每年将安排扶贫协作专项资金不少于4500万元,用于定西市的扶贫工程项目。福州市要积极创新金融扶贫模式,帮助定西市加强中小微企业金融服务体系建设,优先支持福州市资本在定西市参与开办保险公司、村镇银行、中小银行等金融服务机构。
动员社会参与方面,福州市将积极动员榕商企业参与***行动,鼓励福州市社会各界力量到定西市开展捐资助学、慈善公益、医疗救助等多种形式的帮扶活动。组织实施社会工作专业人才服务贫困地区计划和扶贫志愿者行动计划,支持福州市社会工作机构、志愿服务组织、社会工作者和志愿者到定西市参与***。定西市要为福州市各界力量参与扶贫开发搭建平台、提供服务。
同时,协议中还明确了将建立组织领导机制,统筹协调扶贫协作具体事宜,建立市际联席推进机制,联席会议在两地轮流召开。建立县(市)区结对帮扶机制,福州市台江区、福清市、连江县、仓山区、晋安区、长乐市、鼓楼区与定西市安定区、通渭县、陇西县、临洮县、渭源县、漳县、岷县分别建立结对帮扶关系,并探索福州市所属街道办事处(乡镇)与定西市对口帮扶县(区)所属乡镇建立结对帮扶关系。建立干部挂职交流机制。双方从市、县两级各选派一定数量的党政干部互派挂职,福州市分二批选派干部到定西市挂职,每批16名,挂职年限2年,定西市分三批选派干部到福州市挂职,从2017年开始到2019年每年一批,每批16名。建立典型培育机制,积极宣传可复制、可推广、可借鉴的先进经验和典型做法。建立考核评估机制,两市将东西部扶贫协作纳入各自年度工作目标责任考核,促进年度任务落实。
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