创新“五百五促”载体　释放人才发展活力

□焦国华

中央《关于深化人才发展体制机制改革的意见》强调:“人才发展体制机制改革是全面深化改革的重要组成部分。”近年来,该县在用足用活现有本土人才、激发农村实用人才创新创造创业上下功夫,创新提出并持续推进“五百五促”行动,紧紧围绕“贫困链”、打造“人才链”、延伸“产业链”,为脱贫攻坚提供人才保障和智力支撑,也为今后人才工作体制机制的创新探索出了新途径。

百名科技人才智力支撑促扶贫。通渭是农业大县,但科技含量普遍较低,严重制约着农业产业化发展。为此,该县每年坚持选派科技特派员到产业一线开展科技服务,特别是去年以来,为***村组建的155个科技特派员服务团,采取产业“试验田”“问答式教学”等一系列服务载体,举办各类培训217场次,推广新品种、新技术58项,建成产业标准化示范基地26个,有效提高了全县农业产业的科技含量。

百名金融人才支农惠农促扶贫。由于农村金融人才的短缺,一些农村金融组织的服务功能还不够健全,资金制约仍然是农村发展慢的主要因素。为此,该县组织开展“百名金融人才支农惠农促扶贫”行动,先后选拔12名金融专业人才到乡镇任职,25名到贫困村任职,56名到贫困村担任驻村帮扶队成员,对560多名金融组织负责人进行培训,有效推进了农村金融组织的健康发展,全县村级互助资金协会实现了全覆盖。今后,该县将持续深化“金融支农”理念,搭建金融人才创新载体,积极探索具有特色的金融服务产品,着力解决农村金融人才短缺、金融服务滞后的难题。

百名电商人才拓展营销促扶贫。通渭县马铃薯、小杂粮等特色优势产业已具有一定规模,特别是荞麦、燕麦等小杂粮产量高、品质好。但由于销售渠道单一,致使商品化程度不高,增产难增收。近年来,该县组织开展“百名电商人才拓展营销促扶贫”行动,创新运用“互联网+”思维,围绕网店开设、物流配送等,分层次、分领域推进电商人才培养开发,有效加快了电商发展步伐。今后,将通过“线上+物流”“线下+配送”、线上线下相结合的模式,使全县农特产品电子商务交易额逐年增长,确保电商扶贫取得新成效。

百名艺术人才文化聚力促扶贫。通渭是“中国书画艺术之乡”“中国民间文化艺术之乡”,以书画创作为主的民间艺术人才队伍庞大,该县组织实施“百名艺术人才文化聚力促扶贫”行动,投资50万元建立省级书画产业实用人才实训基地1处,依托基地举办书画培训20多场1万余人次；先后组织100多名艺术人才开展送文化下乡,新培养民间艺术人才380余人。

百名在外人才返乡创业促扶贫。通渭是劳务大县,每年输转农村劳动力10万人次以上。外出务工人员通过多年的打拼,积累了资金、开阔了眼界、学到了技术。为此,该县组织开展“百名在外人才返乡创业促扶贫”行动,通过技术咨询服务、开展交流合作等形式,先后引进通渭籍在外优秀人才52名,培养返乡创业带头人117名,新建规模养殖小区65个,吸纳当地贫困劳动力1.6万人就近就地输转务工,为全县经济发展注入新的活力。下一步,该县将进一步研究制定在外人才返乡激励机制,鼓励更多的在外人才返乡创业,使他们成为推动全县经济转型跨越发展的优秀人才。

(作者系中共通渭县委常委、组织部部长)

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