岷县讯(通讯员马海霞)今年以来,岷县全面推行以“县委常委带头抓、分管领导分口抓、四大班子联系抓、机关单位帮扶抓、组织部门牵头抓、乡村两级全面抓”为主要内容的党建基层工作机制,为全县***精准脱贫及经济社会和谐健康发展提供了坚强保障。
为健全联动机制,该县建立了由县委统一领导,组织部门牵头抓总,基层党组织共同参与的联动机制,全面落实基层党建“双述双评”制度,每年年底组织各级党组织书记就抓党建工作情况进行“双向述职”、“双向评议”,县、乡、村三级党组织抓党建工作的主动性和责任感明显增强。同时加大经费保障,今年以来全县村干部报酬由2014年的8000元提高到12000元,全县列入县级财政预算的党建工作经费达2400多万元。
针对农村发展党员难、党员作用发挥难的实际,该县广泛开展“党员示范引领”活动,引导致富能人“富而思进”、村社干部“在位谋事”、无职党员“认岗领责”。并坚持“抓两头、带中间”的工作方法,对63个软弱涣散基层党组织和60个一般基层党组织帮助改进工作方法,理清发展思路,提升工作标准,全方位打造县级党建示范点。积极衔接县直机关党组织充分发挥人才、技术、信息优势,帮助农村基层党组织实施“人才培训”、“基地培训”、“农村党员干部现代远程教育”和“农村劳动力技能培训”四项工程。截至目前,全县专题培训村(社区)党组织书记530人次,大学生村官32名,为农村基层党建提供了智力支撑。
围绕***精准脱贫等中心工作,该县把县直机关党组织与217个农村党支部进行对接、形成合力,从组织措施上构建起横向到边、纵向到底的党建助推脱贫攻坚帮扶网络。探索试行“强村带弱村、县城帮农村”党建共建模式,积极落实以“组织联网、阵地联建、党员联动”为主要内容的“三联”任务,把县城党组织建设的先进理念、机制、方法向贫困村党组织进行推广,有力推进了城乡党建一体化发展。
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