对运营主管及柜员实施轮岗

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本报讯（通讯员王河南）农行禹城市支行积极探索优化内部组合，充分发挥现有员工积极作用，挖掘内部潜力，激发内部经营活力的方式方法。11月25日，该行按照中国农业银行干部管理“四项制度”有关规定，根据上级行要求，对到达任职期限的运营主管、柜员实施轮岗。共有6名网点运营主管、8名柜员符合轮岗条件。通过人员调整，进一步防范了操作风险，优化了人力资源配置，为完成全年任务计划，更好地履行社会责任，服务好广大城乡客户积蓄了后劲。

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