24棵“病树”治愈归岗

旌阳区实施“回归森林”计划

5月21日一大早，德阳市旌阳区东湖乡寿丰场镇居委会党支部书记何春芝就开始了忙碌的工作——走访群众，倾听居民对老街区改造的意见，干劲十足。但让人想不到的是，2年前，她曾受过警告处分。

2016年，旌阳区在全区启动“回归森林”计划，让受过处分的党员在处分影响期满（解除处分）后再次得到起用。计划启动两年来，已有24名受处分党员“治愈”归岗。

□本报记者 雷倢

建立档案 表现有据可查

在基层工作了32年的何春芝，原是东湖乡高槐村的党支部书记。她曾带着村民发展乡村咖啡，让高槐村名声大噪。

2015年，何春芝因在家中操办生日宴席，接受个别服务对象红包礼金，违反了中央八项规定精神，受到党内警告处分。“这个处分给我敲响了警钟。”何春芝说这次处分虽然让她心情低落了一阵，但让她在之后的工作中，更严格要求自己。之后，何春芝将处分变成动力，全身心投入到高槐村的工作中。

在旌阳区纪委书记、区监委主任王天翼看来，在严格执纪外，纪检工作还要治好“病树”，扶正“歪树”，也要让受处分人员感受到组织的关心、关怀，促使党员干部在受到处分后，从心理上、行动上真正回归到整片“森林”。这也是旌阳区开展“回归森林”计划的初衷。

为确保受处分人员正常“回归”，旌阳区从严格处分决定执行、加强受处分人员管理、规范受处分人员“再起用”政策3方面着力，将“回归”工作制度化。

旌阳区纪委、监察委对2016年1月以来200余名受处分人员的处分决定执行情况进行了全面检查，为受处分人员“回归森林”打牢坚实的基础。此外，该区还为所有受处分人员建立起了管理档案。档案中包含处分决定书、处分决定报告情况、谈心谈话记录等资料，让受处分人员表现有据可查。

因为表现良好，2016年在村支部换届选举中，何春芝再次高票当选为高槐村党支部书记。

放下包袱 轻装上阵

重新当选村支书，何春芝给自己定下了目标：一定要把高槐村建设好，带领大伙脱贫致富。“干不好，这个书记我就不当了。”

之后，何春芝放下包袱，轻装上阵。根据高槐村的区位优势和实际情况，何春芝决定重点发展乡村旅游休闲观光农业，吸引业主投资兴业，带动相关产业发展。“看着她没日没夜地干工作，大伙都很感动，对发展也更有信心。”说起何春芝，不少村民忍不住竖起大拇指。

今年3月，因工作出色，何春芝被组织调整至寿丰场镇居委会任党支部书记。场镇上还有几段断头路没有修通、棚户区旧房改造成为居民的最盼……更重要的任务压在了她的肩上。“要把纪律挺在前头，跟头不能摔两次。”她说。

和何春芝一样，2015年，原旌阳街道党政办主任唐晓斌因过年收受购物卡挨了处分。2016年，他再次被起用担任旌阳街道办组织员。当时，正值社区换届，街道办里，数他工作经验最丰富。于是，他主动承担起了换届工作。

旌阳街道办党工委书记唐良治说：“回归岗位后，唐晓斌的工作态度转变了，更积极了。能感觉到，他十分珍惜这次机会，也想通过努力工作，证明自己的能力。”据悉，在2016年、2017年的考核中，唐晓斌都排在第一。

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