罗江县副县长李芳芳是一名省政协委员,在本次省政协十一届二次会议上,她带去了《关于加强四川省基层医疗卫生人才队伍建设的建议》。
李芳芳说,近年来,随着四川省经济社会加速发展,广大群众对医疗卫生服务的需求日益增长,服务要求日益提高;与此同时,医药卫生体制改革不断深入推进,在这样的新形势下,提升医疗服务水平,加强基层医疗卫生人才队伍建设已成为四川省卫生事业发展的重点工作。
“通过调研,我们了解到,四川省县级卫生人才队伍建设情况不佳。以罗江县为例,我们调研中发现全县卫生人才队伍建设中主要存在两大突出问题和困难,一是卫技人才总量不足,二是人才结构还不尽合理。”李芳芳说。
鉴于全省带共性的情况,为了加快四川省卫生事业健康快速发展,建设一支更加专业、更加充实的卫生队伍,李芳芳提出了四条建议。
一是研究制定优秀卫生人才引进政策,充分利用好省内卫生大专院校“双选会”平台,引进部分有专业技术特长的急需专业骨干。二是继续加大公开招考聘用力度,同时继续推广公开考核后录用的办法,逐步补充卫生人员,切实缓解卫生专业人才断层的问题。三是在高层次人才引进上,出台新政策减化流程,协调有关部门尽量简化手续,充分尊重用人单位的自主权,落实“用人单位选人,人事部门审查”的进人机制,完善引进中、高级人才的“绿色通道”;对一些偏冷门的岗位要适当降低引进人才标准,以解决岗位紧缺现状。四是对基层医务人员在待遇、职称评定等方面出台一些突破性政策适当倾斜,使其“愿意去、留得住、能发挥”。
本报记者 孔季虹
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