“双向选择”情牵转业士官 2017年又有28名转业士官扎根通川展身手

本报讯 近日，通川区2017年转业士官就业安置双向选择见面会举行，现场28名转业士官与区级多家用人部门“牵手成功”，他们将扎根通川一展身手。

据了解，2016年，通川区推出了转业士官双向选择工作机制，从转业士官服役年限、立功受奖等方面为每个人打分，作为排序选岗的重要依据，同时将转业士官的基本情况和拟安排单位发放给双方，接收单位根据综合评定选择人员，转业士官则根据自身特点选择心仪的单位，采取高分优先、人岗相适、双向选择的原则，确保了当年符合条件的19名转业士官实现全部安置。

2017年的“双选”见面会上，通川区提供了32个编制岗位供转业士官选择，28名转业士官通过自我介绍、推介和展示的方式，与拟参加安置的通川区委办、财政、民政、水务、卫计等单位一一见面，并与用人单位进行了双向互动交流，就关心的话题进一步沟通，双方在现场拍板“牵手”，完成就业安置登记，完备手续后即可到岗上班。

（刘宁 本报记者 孟静）

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