达州市出台职业病防治规划 ●到2020年，劳动者依法应参加工伤保险覆盖率达到86%以上

本报讯 近日，市政府办公室印发《达州市职业病防治规划（2017-2020年）》（以下简称《规划》），全面构建用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的职业病防治工作格局。

市委、市政府历来高度重视职业病防治工作，近年来相继出台了一系列加强职业病防治的政策文件，源头治理和专项整治力度不断加大。但随着经济社会不断发展，诸多问题挑战也不断显现，如职业病危害涉及行业广、用人单位主体责任落实不到位、接触职业病危害人数较多、职业病防治能力不足、劳动者自我保护意识不强等。尤其随着新技术、新工艺、新设备和新材料广泛应用，新的职业病危害因素不断出现，对职业病防治工作提出了新挑战。

《规划》提出，要按照“预防为主、综合治理，统筹规划、分类指导，依法防控、加强监管，宣传动员、营造氛围”的原则，争取到2020年，建立健全用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的职业病防治工作格局。2018年和2020年，重点行业的用人单位职业病危害项目申报率分别达到75%和85%以上，开展重点职业病监测工作的县（市、区）覆盖率分别达到85%和90%，劳动者依法应参加工伤保险覆盖率分别达到85%和86%以上。

《规划》要求，建立健全市、县两级职业病防治工作联席会议制度，加强市、县两级职业卫生监管网络建设。建立完善与职责任务相适应、规模适度的职业病防治工作网络，全市至少确定1家医疗卫生机构承担辖区内职业病诊断工作，每个县（市、区）原则上至少确定1家医疗卫生机构承担辖区内职业健康检查工作。

根据《规划》，2018年和2020年，全市工作场所职业病危害因素定期检测率将分别达到70%和80%以上，接触职业病危害劳动者在岗期间职业健康检查率分别达到80%和90%以上，主要负责人、职业卫生管理人员职业卫生培训率分别达到85％和95％以上，医疗卫生机构放射工作人员个人剂量监测率分别达到85%和90%以上。

此外，《规划》还就劳动者职业健康权益保障方面作了明确，逐步实现工伤保险与基本医疗保险、大病保险、医疗救助、社会慈善、商业保险等的有效衔接，切实减轻职业病病人的负担，确保职业病患者得到及时救治及妥善安置，各项权益得到有效保障。

就具体落实加强职业病防治工作，《规划》详细规定了八项主要任务，包括落实用人单位主体责任、强化源头治理、加大监管力度、提升防治能力、做好救助保障、推进信息化建设、广泛宣传教育、推动科学研究等。

（本报记者 罗丹）

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