本报讯 全椒县通过建立健全定期排查、工资保障金、部门联席、严格追究四项制度,着力破解农民工讨薪难题。
该县按照“属地管理、归口管理”原则,全县共划分18家责任单位,对农民工工资支付情况定期排查。严格落实保障金制度,对存在农民工工资拖欠的用人单位因一时无法足额支付的,及时用农民工工资保障金先行垫付。截至目前,保障金专用账户滚存金额4293.4750万元,共先行垫付农民工工资4起,垫付工资金额193万元。
这个县还建立了农民工工资部门联席制度,设立“农民工工资投诉中心”,积极拓宽农民工工资投诉渠道,公布农民工工资投诉电话,有求必应。劳动仲裁对农民工工资纠纷案件开辟绿色通道,优先审理,快速审结。同时加大对恶意欠薪、恶意讨薪和欠薪逃逸的项目经理、包工头和班组长的打击力度,严格追究制,涉嫌犯罪的移交公安、司法部门快速立案,快速追逃。情节恶劣的,建设部门依法将其逐出全椒市场,并对其资质进行相应的处理。
2013年,全县共受理农民工工资投诉68起,解决工资拖欠1893.5万元,涉及农民工1527人,仲裁开庭审结农民工工资案件17起,处理恶意欠薪案件5起,公安部门立案4起,建设部门依法将3家施工单位逐出全椒市场。(赵俊杰 田 兵 曹荣江)
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