积极推进“四送一服”省工商联助力滁州民营经济

本报记者曹昱

2017年以来，安徽省全面实施了“四送一服”双千工程，省、市、县三级联动，每年集中1个月时间组织千名机关干部，深入千家企业，送新发展理念、送支持政策、送创新项目、送生产要素，服务实体经济。

省工商联作为牵头单位之一，按照省委、省政府的统一部署，组成省“四送一服”双千工程第八工作组，对口联系对接滁州市。一年多来，省工商联坚持着眼实际，立足服务，创新方式方法，“四送一服”取得实实在在的成效，助推民营经济实现高质量发展。在今年初全省“四送一服”工作评比表彰中省工商联荣获第一名殊荣。

聚焦机制建设，加强组织推进力度

接到任务伊始，省工商联就及时召开主席办公会、党组会议，成立了以王翠凤主席为组长的省工商联“四送一服”双千工程领导小组，专题研究滁州帮扶工作。滁州市抽调202人，成立7个“四送一服”双千工程工作组。县市区抽调221人，共成立41个县级工作组。

工作组与省直相关单位联动，联合教育厅、科技厅、工商联举办政产学研对接会，联合省直七单位举办2017安徽省民营企业百强排序新闻发布会暨“四送一服”招商推介会。

在工作初期，工作组分成5个调研小组，到各县区和企业征集问题；到工作中期的问题梳理和交办阶段，工作组将5个小组调整为综合、联络和执行3个大组，三个大组之间互动，重大问题联组研究，思路和办法实现共享；在解决问题冲刺阶段，工作组又整编成5个执行小组，每个小组负责驻点帮扶两个县区，与企业和政府点对点地解决问题。关注创新驱动，推动企业增强内生动力

在“四送一服”推进过程中，省工商联首先将省委省政府近年出台优惠政策的近30个文件，浓缩成100条真金白银的政策，以《致滁州企业一封信》形式，以各种形式向企业推送，让企业充分了解100项优惠政策。

据悉，今年的政策宣讲主要是围绕企业提质增效，分层次分区域开展。市级宣讲聚焦现代经济管理、现代金融管理、科技创新政策、现代企业管理知识等方面，片区宣讲聚焦提高全要素生产率、产城一体化政策和规划、高质量发展政策等方面；县级特色宣讲聚焦开放性经济发展政策、农村改革与扶贫工作政策 、农村集体产权制度改革政策、依法行政知识等方面。

另一方面，充分发挥双创平台作用，提升创新能力。与科技厅、教育厅联合，围绕创新平台开展“双创”活动，建立创新链、产业链、资金链三链融合，加快培育本土科技型企业，与招商引资齐头并进，实行生养和抱养结合，保持地方经济持续、优质发展，打造地方经济发展新引擎。

在刚刚结束的2018中国国际徽商大会上，省工商联还于5月26日组织会上对滁州有意向的民企，赴滁州市实地考察，并与市政府、市招商局进行座谈，以争取引进新的项目和创新要素。

为企业解决实际困难，

进一步创优营商环境

省工商联还认真落实联系包保机制，对于挂牌联系的10家重点企业每季度调研对接一次，直接倾听企业的真实感受和心声。

在直奔县区深入企业一线充分调研的基础上，省工商联工作组针对企业遇到的不同问题，进行分类梳理，分别制定有针对性的工作方案和帮扶方法，认真做好交办问题和征集问题的办理，实行逐条销号。对企业反映的问题，现场了解、紧盯不放、追根问底；及时协调办理省领导小组办公室转交的需要省工商联协调解决的企业反映问题，并按时向省领导小组办公室反馈办理情况。

并以滁州市为重点，在全省范围内征集需要省工商联协调解决的问题，做到件件有反馈、件件有回应。督促滁州市“放管服”改革，减少行政审批事项，降低企业成本。对政府失信、公共权力服务、“四最”营商环境等进行明察暗访，多渠道了解干部怠政、懒政、担当情况，开展民营企业歧视性限制和各种隐性障碍情况摸底调查，选择一定数量的典型案例，会同滁州市分析整理，举一反三，认真整改，踏踏实实营造“四最”营商环境，为企业实现高质量发展营造良好环境。

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