本报讯(通讯员邓立敏记者张开兴)今年以来,市人社部门坚持强化农民工工资清欠工作,确保农民工“拿到钱、过好年”。截至目前,全市共受理农民工工资投诉案件375起,解决拖欠工资2.03亿余元,涉及劳动者14986人。
加大宣传防欠薪。坚持把劳动法律法规政策宣传作为解决欠薪问题的突破口常抓不懈,充分发挥报纸、电视、网站等多媒体载体作用,有针对性地开展政策法制宣传教育。
联合协作治欠薪。建立了拒不支付劳动报酬犯罪案件移送联席会议制度,不断提高查办拒不支付劳动报酬案件的质量和效率。今年,全市共办理涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件24件,涉及劳动者1822人,追回工资1880余万元。
精准执法堵欠薪。全市共办理投诉、举报案件352件,结案率100%,督促用人单位缴纳社会保险费、支付工资及经济补偿金等累计1096万元,依法对7家用人单位作出行政处罚,罚款金额累计17.5万元。
动态监管查欠薪。定期对重点行业、重点区域、重点企业和新开工项目进行全面精准排查,真实全面掌握本地区存在的欠薪隐患。目前,共排查用人单位1300户。
长效机制戒欠薪。将农民工工资实名制管理作为建设工程办理施工许可证的前提条件之一,对农民工进行实名制考勤。制定农民工工资保证金实施办法,建设领域的施工单位都要按照工资总额的一定比例缴纳工资保证金,设立专户管理。全市累计缴存工资保证金13.42亿元。此外,人社部门还健全了《滁州市农民工工资应急周转金动用及发放细则》,储备周转金800万元,为农民工欠薪“兜底”。
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