宁明讯 目前,宁明县有149名长期“身份不明”的基层医务人员终于明确了“身份”,他们长期“定编、定岗、不定人”的身份不明待遇成为历史,基层医疗机构“不定人”的管理格局由此终止,属于“不定人”的在职基层医务人员全部列入实名制管理,实行同工同酬,享受与在职在编人员所享有的同等待遇和福利。
2011年以来,宁明县分三批次公开招聘了188名“定编、定岗、不定人”的基层卫生院医务人员,使基层卫生院技术力量得到有效补充,促进基层医疗卫生工作的有序开展。但由于基层卫生院“定编、定岗、不定人”的用人机制及相关配套制度存在缺陷,造成这些人员在养老和工作调动等方面与在编人员的待遇有所差别,因而造成技术人员流失,目前还有149人基层医务人员正常工作。
据了解,该县卫生行政部门联合县编办积极落实自治区的统一要求,对2011年以来通过公开招聘、全区过渡考试聘用的基层卫生院医务人员重新“明确身份”,即将这些原来实行“定编、定岗、不固定人员”的人员变为合同用人,一律采用实名制管理。
目前,该县发动用人单位积极做好对象摸底,收集招录《审批表》、聘用合同、岗位认定、工资变动、年度考核表、奖惩记录等各种材料,完善和人事档案归档管理。实行实名制后,将进一步稳定基层医疗卫生队伍,推动基层医疗机构正常运转。(黎勇沨)
新闻推荐
宁明讯 今年以来,宁明县东安乡采取有效工作措施,全力做好***及建档立卡工作。截至目前,全乡贫困人口排查摸底、对象识别、建档立卡工作接近尾声,共计完成贫困户1...
宁明新闻,弘扬社会正气。除了新闻,我们还传播幸福和美好!因为热爱所以付出,光阴流水,不变的是宁明县这个家。