党旗引领 易大添彩

(上接第一版)

俞上林表示，作为非公企业党的组织，五年来易大集团贯彻执行党的路线方针政策，主要落实和体现在贯彻执行自治区党委和崇左市委的各项决策部署上，紧紧围绕自治区“三大生态”“两个建成”和崇左市做好“两篇大文章”、打好“四大攻坚战”的战略部署来谋划企业自身的发展，始终坚持新发展理念，这正是易大集团五年来取得辉煌业绩的根本政治保证。

加强企业党的思想建设，引领和促进企业文化建设

谈到几年来易大集团党建工作实践时，俞上林颇有见地和感触地说，加强党的思想建设是企业党建工作的重要内容和重要任务。但要富有成效地加强企业党的思想建设，就应当把企业党的思想建设融合到企业文化建设来进行。其实，企业党的思想建设与企业文化建设有其内在联系性和共性。比如，践行社会主义核心价值观既是企业党的思想建设的重要内容，也是企业文化建设的核心内容。因此，几年来易大集团党总支就是教育引导企业党员带头参加企业文化建设，立足自身工作岗位，做践行易大集团倡导的“敬业、进取、协作、创新”企业精神的表率。我们在实践中体会到，把企业党的思想建设融入到企业文化建设中，更能增强企业党的思想建设的针对性和实效性。只有教育引导企业党员带头践行企业管理理念和企业精神，才能使企业党的思想建设更加生动鲜活，从而更好地引领和促进企业文化建设，不断增强企业活力。

打造学习型企业党组织，引领和促进学习型企业建设

俞上林说，企业的党建工作要紧紧围绕实现企业的发展目标来进行，避免企业党建和企业发展两张皮的现象。松下幸之助的又一名句言叫做“造人先造物”。要真正把易大做成又强又大的成功企业，归根到底取决于人。没有高素质的员工队伍，就难以实现易大的腾飞。因此，企业党建的一项长期任务，就是努力打造企业学习型党组织。应当说，这方面我们易大集团是意识到了，也注重了党组织自身的学习，但还很不够，今后还需要在这方面下更大的功夫。因为我们提出“五载铸造辉煌、十年成就品牌”的发展战略目标，必然对企业员工培训和员工素质提出更高的要求。从一定意义上说，打造学习型易大，是我们十年成就品牌的客观要求和艰巨任务。也正是从这一意义上说，易大集团党建的一个重要目标任务，就是要打造学习型易大党总支，以引领和促进学习型易大建设。

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