“一户一薪”专项行动升级 扶绥“两个清零”稳增收

本报扶绥讯（记者/莫迪）父亲残疾，母亲干不了重活，妹妹还在读小学，这让扶绥县山圩镇那白村新那连屯的村民黄标很忐忑：外出务工，无法顾家；在家务农，一年只有两车甘蔗入厂，收入微薄。

去年5月24日，黄标终于解困。这天起，他到距家一公里外的木业公司开起叉车，月收入超过3000元。

作为贫困户，黄标一人就业全家脱贫，成为该县“一户一薪”专项行动的受益者。

扶绥是工业大县，县内有三大工业园区，规模以上工业企业近百家，用工需求近2万人，园区每年新增用工需求超过5000人，吸纳就业的空间巨大。

“老百姓收入单一，增长缓慢，而园区需要大量的劳动力。”扶绥县常务副县长黄建辉认为，这为“一户一薪”推行提供了可能。

2017年，该县启动“一户一薪”专项行动，通过组织全县农村劳动力到县内工业园区就地就近就业，实现每个农村家庭至少一人有稳定的工资性收入目标。截至2018年底，全县已实现5402名农村劳动力到园区企业就业，其中贫困户1330人，平均月薪超过3000元。

今年，该县继续深化和拓展“一户一薪”专项行动，力争实现“两个清零”：一是易地扶贫搬迁无薪家庭户清零。目前，符合条件的1423户都已经实现至少有一名劳动力就业。今年底，所有建档立卡户无薪家庭清零。目前，不含易地搬迁户的3718户贫困户，今年实现就业1466户；二是农村无务工劳动力清零。针对非贫困户的农村家庭，同步开展“一户一薪”专项行动，力争到明年底实现清零。今年以来，已经有2467名农村劳动力实现就业。

该县以“岗”的全面核查、“人”的全民动员、“技”的全免费培训、“职”的全实地安排、“留”的全方位服务为载体，以专项行动为抓手，出台“一户一薪”免费劳动技能培训、就业奖补等10余项优惠政策，并多次组织举办专场招聘会，促进农村富余劳动力特别是建档立卡贫困户实现就近就地就业。

支撑这一做法的是该县庞大的“就业服务交流群”，以人社、扶贫等职能部门为核心建立数据库，企业缺工与就业需求无缝对接，力争“村无闲人，企无空岗”。

新闻推荐

扶绥实现易地扶贫搬迁无薪家庭就业全覆盖

扶绥讯今年以来，扶绥县全面开展易地扶贫搬迁无薪家庭“清零”行动，围绕“四精准”（精准识别、精准培训、精准服务、精准就业...

扶绥新闻，新鲜有料。可以走尽是天涯，难以品尽是故乡。距离扶绥县再远也不是问题。世界很大，期待在此相遇。