扶绥讯今年以来,扶绥县正确运用监督执纪“第一种形态”,把谈话提醒作为履行主体责任的基础工作,突出问题导向,达到了防微杜渐、防患于未然的效果。
据了解,该县纪委监委强化对党员干部的经常性教育监督,坚持问题导向,督促各级各单位紧扣重要领域、重点环节和重点对象,结合明察暗访、县委巡察工作、农村“三资”监管、正风肃纪五项问题专项整治、涉黑涉恶腐败问题专项治理、扶贫领域监督执纪问责等重点工作内容开展谈话提醒。各单位在工作中带着问题选定谈话对象、带着目的明确谈话内容、带着要求督促落实整改,做到聚焦问题,有的放矢,增强谈话提醒工作实效。1―3月,该县共开展谈话提醒2031人次,其中科级干部283人次,其他人员1748人次;“咬耳扯袖”1900人次;“红脸出汗”131人次。(赵庆裕)
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