石台“三个精准”促年轻干部健康成长

石台讯（通讯员雨林）近年来，石台县不断优化年轻干部培养锻炼路径，坚持在精准上下功夫，努力打造数量足、素质高、结构优、梯队好的年轻干部队伍。

精准建库，健全年轻干部“成长档案”。坚持“按需储备、按需培养”的工作思路，将年轻干部按照不同梯队、不同身份、不同年龄分类建立了5个信息库。每类信息库涵盖干部的身份、学历、党派、经历、专业、年龄、工龄、工作经历等多项基本信息，为选人用人提供了精准的基础信息。

精准历练，优化年轻干部“成长路径”。近年来，共选派52名优秀年轻干部推向拆迁征地、信访招商等一线锤炼，提高实战能力、抗压能力；选派40名党务工作经验丰富的年轻干部到党建工作较薄弱的非公经济组织和社会组织挂职锻炼；选派七批次169名工作状态好、综合素质较高的年轻干部到基层担任村党组织第一书记和驻村扶贫队长。

精准使用，搭建年轻干部“成长平台”。对于德才兼备、实绩突出、各方面比较成熟的第一梯队年轻干部提拔使用。对于公开考录、在工作中表现突出，但阅历相对不丰富的年轻干部，作为第二梯队在基层一线、重点项目一线和中心工作一线中压担子培养。近年来，全县共提拔使用第一梯队年轻干部51人，锻炼使用第二梯队年轻干部67人。

新闻推荐

小小少年秋浦河边话诗情

唐代诗仙李白曾五游秋浦河，留下脍炙人口的《秋浦歌十七首》等近60首诗歌，这是李白一生中写下最多诗篇的河流，秋浦河也因此享有“诗之河”的美誉。4月15日，李白诗歌节将在石台县秋浦河村开幕，乘着诗歌...

石台新闻，新鲜有料。可以走尽是天涯，难以品尽是故乡。距离石台县再远也不是问题。世界很大，期待在此相遇。