2016年7月29日,池州某物业公司12名员工来到池州市法律援助中心申请法律援助,称他们在事先未接到任何通知情况下,物业公司以将保洁业务外包为由将这些员工辞退,但并未给予补偿,也未出具解除劳动关系的证明。法援中心律师向池州市劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁,在事实和证据面前,物业公司表示愿意调解,双方达成了三种调解方案。由于方案都已经实际履行,12名员工均对调解结果感到满意。
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