新建就业扶贫驿站强化造血功能培育东至拓宽贫困劳动者脱贫道路

本报讯（记者石泽丰）2月14日，当大部分人还沉浸在新年的喜庆时，东至县大渡口镇组织当地企业在镇政府广场举办了一场招聘会，力求让更多人在家门口就业。这一天，该镇杨桥村就业扶贫驿站就组织该村有愿意的所有贫困劳动者前去应聘。杨桥村扶贫牵头人姚先红介绍：“为做好就业脱贫工作，我们1月初就入户走访摸底，填写调查信息表，了解他们的意愿，努力搭桥，希望帮助他们早日脱贫致富。”

在杨桥村就业扶贫驿站的帮助下，残疾人房志松成功在东至县鸿慧禽业有限公司就业。房志松高兴地说：“有了一份稳定的工作，收入就了保障，脱贫之日为期不远了。”房志松的成功就业并非孤例，贫困户李立武在参加了就业扶贫驿站的技能培训后，也在当地一家孵化企业上了班。据悉，结合袜业小镇建设，尧渡镇通过引导尧舜智能袜业建设2个袜业车间，对难以通过自身就业的贫困劳动者实现就地就近就业。

近年来，东至县做实做细就业扶贫工作，通过送岗位、送技能等方式，打开了一条让贫困劳动者致富的门路。去年，该县结合“春风行动”在各乡镇开展“送岗位、送技能”活动。同时，为加强劳动者与企业的无缝对接，对有培训需求的贫困劳动者开展免费实用的就业技能培训。全年开班11期，培训271人，主要涉及农业实用技术、水产养殖、养老护理员。此外，在贫困人口相对集中、能筹集资金的村建设就业扶贫驿站。

在制定完善配套政策方面，东至县通过推进“四送四通”直通车扶贫模式，落细“攻击点位”，进一步强化造血功能培育，以“三业一岗”模式促进就业。据了解，该县还加大招商引资力度，盘活优势资源，发展生态友好型产业、劳动密集型产业，新建就业扶贫驿站15个、就业扶贫车间20个，招募就业扶贫基地33家。同时，根据贫困人口就业能力和意愿，紧密结合扶贫车间、基地建设，按需求定课程、按工种选师资，“订单式”组织家政护理、养老护理、餐饮服务、汽车驾驶等技能脱贫培训，畅通创业和务工就业渠道；开展“春风行动”“接您回家”等劳务对接活动，落实贫困人口外出或就近务工奖励支持，打造单月6日“贫困劳动者招聘日”品牌活动，举办贫困劳动者专场招聘会。据了解，去年，东至县通过转移就业、就业扶贫车间安置及开发公益辅助性岗位，共帮扶418名贫困劳动力实现就业，拨付就业补贴18.12万元，建设就业扶贫基地8个，开发公益辅助性岗位500个。

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